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【12分動画】5Daysインターンシップを設計する際のポイント
提供：株式会社エイムソウル
日時：2023/07/11(火) 15:00 〜 2024/12/31(火) 23:55本日開催／会期中
形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）/※ご予約者様には視聴URLをお送りします。
「採用戦略のコンサルティングを受けたい」課題のセミナー一覧
| フリーワード | 指定なし |
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| ジャンル | 指定なし |
| その他の検索条件 |
【解決できる課題】採用戦略のコンサルティングを受けたい,【開催日】2024年11月21日〜
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新型コロナ流行や東京五輪延期、2020年度の新卒採用市場はどうなる？本年度の新卒採用活動を戦略的に進めるためには？オンライン配信での人事向けセミナーを開催いたします。
| 日時 | 2020/01/01(水) 19:00 〜 2025/04/30(水) 20:00 （受付開始:19:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/4/30(水) 00:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 濱上 翔氏 |
勝てそうで勝てない採用競合がある企業さまへお届けしたい！元Google人事が、採用マーケティング視点から採用広報の"根幹"を深堀ります。
| 日時 | 2021/01/01(金) 19:00 〜 2025/04/30(水) 0:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/4/30(水) 0:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 草深 生馬氏 |
採用後のミスマッチを減らしたい企業さまにお届けしたい！ 陥りやすい「ターゲット設計」「採用メッセージの策定」「学生とのコミュニケーションにおける全体設計」の落とし穴とは？
| 日時 | 2022/01/01(土) 12:00 〜 2025/03/31(月) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/3/31(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 佐藤杏菜氏 |
採用後のミスマッチを減らしたい企業さまにお届けしたい！ 元ニトリ人事が導く「内定承諾率」をあげる５つの原則とは？
| 日時 | 2022/01/01(土) 12:00 〜 2025/03/31(月) 12:00 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/3/31(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］オンライン面接 |
| 講師 | 佐藤杏菜氏 |
企業間の競争激化と、タイパ意識の学生の増加。 こうした採用難度の高まりを受け、従来の採用手法では成果が出にくくなっているというケースも多くなってきています。今回のセミナーは、新卒採用の新たな選択肢『コミュニティの有効活用』について解説します。
| 日時 | 2023/01/01(日) 12:00 〜 2025/03/31(月) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/3/31(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 小林祥晃氏 |
採用市場で人気の高い学生群である「地方学生」。注目の高さからも、地方学生を獲得するにはしっかりとした戦略立てが重要です。今回のセミナーは、自身も地方国公立大学出身で就活を経験している弊社採用コンサルタント田中が「地方就活の実情」と「採用戦略」を解説します。
| 日時 | 2023/01/01(日) 12:00 〜 2025/03/31(月) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/3/31(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 田中 佑佳氏 |
『秋からの理系母集団形成』をテーマに、 データや事例を用いて理系採用成功の秘訣を紐解いていきます。
| 日時 | 2023/01/01(日) 12:00 〜 2025/05/31(土) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/5/31(土) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 菅川 将輝（カンカワ マサキ）氏 |
～新卒・若手採用で成長組織をつくり出すポイントとは？～
| 日時 | 2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/01/31(金) 23:59 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/30(木) 23:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［採用全般］その他採用関連 |
| 講師 | 高嶋 阿由里氏 ほか |
【特典】 本動画をお申し込みの方には、相互フィードバックに使える「自己分析ワーク」を無料プレゼント！
| 日時 | 2023/06/29(木) 12:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:55 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 小野 公督氏 |
適切なクロージングとはどういうものなのか、どのようなことをすれば内定承諾を促せるのか。意思決定に関する理論や事例を用いながら解説します。
| 日時 | 2023/06/29(木) 12:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:55 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 小野 公督氏 |
～ これから”インターンシップ・オープンカンパニーの企画”をされる人事の皆様向けセミナー ～
| 日時 | 2023/07/03(月) 18:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］インターンシップ |
| 講師 | 蛭田 英樹氏 |
～ これから”5Daysインターンシップの企画・実施”をされる人事の皆様向けセミナー ～
| 日時 | 2023/07/11(火) 15:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:55 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］インターンシップ |
| 講師 | 蛭田 英樹氏 |
面接での評価を歪めてしまう「認知バイアス」の背景とその対処法をご紹介セミナー
| 日時 | 2023/11/09(木) 12:00 〜 2024/12/31(火) 12:00 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］コンサルティング |
| 講師 | 岩本 慧悟氏 |
メタップスHDが実践するダイレクトリクルーティング方法や、スカウト文作成における生成AIの使い方をお伝えします。
| 日時 | 2024/03/17(日) 12:00 〜 2025/12/31(水) 12:00 （受付開始:12:00） 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/12/31(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［キャリア採用］ダイレクトソーシング |
| 講師 | 石川 裕樹氏 ほか |
新サービスを用いた、アルバイト・パート・中途採用まで幅広く対応出来る、効果的な原稿作成や手法を個別でご相談させていただきます。
| 日時 | 2024/07/01(月) 12:00 〜 2024/12/20(金) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/19(木) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［アルバイト・パート］その他 |
Airワーク、Indeedを用いた、アルバイト・パート・中途採用まで幅広く対応出来る、効果的な原稿作成や手法を個別でご相談させていただきます。
| 日時 | 2024/07/03(水) 12:00 〜 2024/12/23(月) 12:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/23(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［アルバイト・パート］その他 |
～優秀な人材を資産化する採用マーケティング術～
| 日時 | 2024/07/12(金) 12:00 〜 2025/03/31(月) 21:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/3/31(月) 18:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［キャリア採用］コンサルティング |
| 講師 | 細田 亮佑氏 |
HR領域の様々な課題について企業の皆さまと学び合う場「アカリクサミット」。 第28回目の今回は、株式会社NTTドコモ 松﨑さんをゲストにお迎えします。
| 日時 | 2024/07/26(金) 12:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:55 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］ダイレクトソーシング |
| 講師 | 松﨑 枝里子氏 ほか |
本セミナーでは、25・26卒理系学生・新卒採用企業を対象に調査アンケートを行い、 最新の調査結果をもとに、理系採用のトレンドについて解説します。
| 日時 | 2024/08/01(木) 0:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:55 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］ダイレクトソーシング |
| 講師 | 伊藤 麻里氏 ほか |
本セミナーでは、就活中の25・26卒理系学生を対象に調査アンケートを行い、 最新の調査結果・学生の声をもとに、理系採用のトレンドについて解説します。
| 日時 | 2024/08/01(木) 0:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/31(火) 23:55 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［新卒採用］ダイレクトソーシング |
| 講師 | 伊藤 麻里氏 ほか |
課題別セミナー一覧
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採用の課題(252)
- 採用戦略のコンサルティングを受けたい (90)
- ターゲット層の応募者を集めたい (105)
- 大学対策を強化したい (5)
- 新卒採用で内定辞退者を減らしたい (41)
- 面接官のスキルを高めたい (20)
- 採用戦略を見直したい (158)
- 技術系採用を強化したい (19)
- インターンシップを強化したい (22)
- 自社セミナー・説明会を強化したい (11)
- グローバル人材を採用したい (18)
- 採用ホームページを強化したい (9)
- 新しい採用ツールを検討したい (26)
- 効率的な採用システムを構築したい (27)
- 採用経費を削減したい (16)
- 効果的なキャリア採用を行いたい (59)
- 採用ブランディングを行いたい (40)
- 障害者雇用率を高めたい (30)
- 在日中の外国人留学生を採用したい (21)
- 海外にいる外国人を採用したい (19)
- 東南アジアの人材を採用したい (2)
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人材育成・研修の課題(423)
- 人材育成戦略のコンサルティングを受けたい (39)
- 人材育成の体系を見直したい (113)
- 次世代経営者を育成したい (147)
- 研修内製化・研修開発をしたい (25)
- 社員の積極性・自発性を向上させたい (58)
- 社員間のコミュニケーションを向上させたい (36)
- 社員のリーダーシップを強化したい (45)
- 社員のモチベーションを向上させたい (47)
- 社員のチームワークを向上させたい (29)
- 社員・組織のイノベーション力を高めたい (66)
- コーチングを強化・導入したい (3)
- 研修効果を測りたい (13)
- 研修成果を行動定着化したい (33)
- 新入社員の能力を高めたい (39)
- 若手社員の能力を高めたい (35)
- 中堅社員の能力を高めたい (28)
- 管理職の能力を高めたい (189)
- 部長・役員の能力を高めたい (179)
- ミドル・シニアのキャリア開発がしたい (10)
- 営業力を強化したい (38)
- OJT力を高めたい (10)
- グローバル人材を増やしたい (4)
- グローバル人材育成を強化したい (7)
- 語学教育を強化したい (3)
- 海外人材の定着を強化したい (2)
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人事・労務の課題(276)
- 人事制度を見直したい (72)
- 評価制度を見直したい (46)
- 人事評価（アセスメント）力を高めたい (13)
- 賃金・賞与制度を見直したい (30)
- 従業員満足度（ES)を高めたい (45)
- 人事戦略を再構築したい (78)
- 社員のエンゲージメントを高めたい (98)
- 組織開発をしたい (53)
- 組織を活性化したい (114)
- 人事のキャリアをアップしたい (15)
- 人事部門を変革したい (22)
- 人事戦略のコンサルティングを受けたい (15)
- 社員のキャリア意識を高めたい (27)
- 総人件費を抑制したい (4)
- 労働時間の超過を減らしたい (8)
- ワークライフバランスを推進したい (20)
- 育児・介護支援を推進したい (19)
- 女性活用制度を推進したい (10)
- 高齢者活用を推進したい (9)
- 社員の健康を改善したい (13)
- 社員のメンタルヘルスを強化したい (14)
- 人事労務の管理コストを低減したい (24)
- 福利厚生を充実させたい (4)
- 自社の生産性を高めたい (28)
- グローバル人材戦略のコンサルティングを受けたい (1)
- グローバル人事制度を導入・見直したい (2)
- 労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したい (3)
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システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほかの課題(22)
- 自社の組織の特徴を診断したい (7)
- ストレス耐性を診断したい (1)
- メンタルヘルス診断をしたい (1)
- 職務適性の診断をしたい (1)
- 性格・気質を診断したい (2)
- 人事管理システムを導入・改善したい (6)
- タレントマネジメントシステムを導入・改善したい (3)
- 自社の人事ビッグデータを解析したい (1)
- 人事業務のアウトソーシングをすすめたい (1)
- 社員全体の能力・スキルを的確に把握したい (3)
- 社員の研修履歴を管理したい (3)
- eラーニングを導入・強化したい (3)
- システム・アウトソーシングのコストを削減したい (6)
- オフィスのコストを削減したい (2)
- 業務を効率化したい (11)
- 業務のアウトソーシングを検討したい (7)
- テレワークを増進したい (2)
- ペーパーレス化を進めたい (1)
ジャンル別セミナー一覧
採用のセミナー(273)
人材育成・研修のセミナー(575)
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- メンタルヘルス研修(3)
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職種別研修(285)
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