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「女性活用制度を推進したい」課題のセミナー一覧
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■「改正・女性活躍推進法」施行から半年 ・中小企業に広まった女性活躍推進の取り組み ・施策の効果と対象者の満足度の実態 ・業績インパクトの最も大きいアプローチ ■ジェイックの新入社員研修の極意 ・パターンその1：女性管理職の先例がない ・パターンその2：施策先行…女性社員が置いてけぼり ・パターンその3：管理職になるメリットが打ち出せていない ■実際のコンテンツ大公開＆講師実演 ・本人たち・・・・
| 日時 | 2023/06/09(金) 9:00 〜 2025/01/31(金) 23:59 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/30(木) 23:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］女性活躍推進 |
| 講師 | 東宮 美樹氏 |
※本セミナーは、過去配信し大変ご好評いただいたセミナーの見逃し配信（動画配信）です。 期間内であればお好きなタイミングでご視聴いただけます。 ※予告なく終了する場合もございますので、予めご了承ください。 ================================================== ▼ このような方に特におすすめです ▼ ・女性管理職の比率が低く、課題を感じている人事担当者・・・・
| 日時 | 2023/09/01(金) 11:00 〜 2025/03/31(月) 21:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/3/31(月) 18:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］女性活躍推進 |
| 講師 | 小林 祐児氏 ほか |
中小企業に必要なダイバーシティマネジメントの方向性を解説！【無料WEB講座/動画視聴版ウェビナー】中小企業の人材不足を解消するダイバーシティマネジメントと取り組み事例。本ウェビナーでは、第一部では人材不足を解決するための中小企業に必要なダイバーシティマネジメントの方向性をご説明します。第二部では、ダイバーシティマネジメントの中でも、直近2022年4月に法の改正が施行された「女性活躍推進法」に焦点をあて、中小企業で取り組まれている実際の女性活躍推進活動の事例を紹介します。
| 日時 | 2024/07/24(水) 10:00 〜 2024/11/27(水) 17:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/11/27(水) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］ダイバーシティ |
| 講師 | 川島 克也氏 ほか |
25年度から介護休業等制度の周知が義務化されることになりました。介護事案に対応できる職場をつくるために必要な管理職のリテラシーを向上させるために必要なことについて、実際に介護をしている部下のマネジメントを経験している管理職を交えたパネルトークを通してご紹介します。
| 日時 | 2024/10/21(月) 10:00 〜 2024/11/30(土) 16:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/11/29(金) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］ダイバーシティ |
| 講師 | 井木 みな恵（いぎ みなえ）氏 |
専門コンサルタントより「ダイバーシティ経営、ダイバーシティ・マネジメント、ダイバーシティ推進」を解説！【無料/動画視聴版ウェビナー】サステナブル経営に向けた「ダイバーシティ・マネジメント」の考え方と実践。本動画視聴版ウェビナーでは、企業が本質的なダイバーシティ・マネジメントを実践するための考え方や、組織変革のポイントについてご紹介いたします。
| 日時 | 2024/10/31(木) 10:00 〜 2025/02/14(金) 17:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/2/14(金) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］女性活躍推進 |
| 講師 | 山口 莉乃氏 |
いつでも見られるオンデマンド配信！＜都内にある企業(999名以下)限定＞ 来年度以降に施行が予定されている育児介護休業法と子ども・子育て支援法について、総務・人事部門の担当者向けに、法改正の詳細とそれに伴う実務上の対応方法について解説します。（東京都主催／働き方改革パワーアップ応援事業）
| 日時 | 2024/11/05(火) 9:00 〜 2024/11/28(木) 18:00 本日開催／会期中 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/11/20(水) 21:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］介護・育児支援 |
| 講師 | 依田 久美子氏 |
～従業員・職員の介護離職防止の為の「介護休業制度周知」等が義務化～
| 日時 | 2024/11/28(木) 14:00 〜 15:00 （受付開始:12:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/11/27(水) 10:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］ダイバーシティ |
■セミナー内容 令和３年2月９日に閣議決定された『成育医療等基本方針』では、“プレコンセプションケア”に関する体制整備について記載がされており、昨今、性や妊娠に関する正しい知識を身に付け健康管理を促す動きが社会全体で見られています。今年度から健康経営度調査のアンケート項目にも“プレコンセプションケア”に関する内容が追加され、企業での取り組みも必要とされてきています。 本セミナーでは、聖マリア・・・・
| 日時 | 2024/11/28(木) 15:00 〜 16:00 （受付開始:12:00） |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/11/28(木) 15:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［福利厚生・安全衛生］福利厚生サービス |
| 講師 | 洞下由記 先生氏 |
いつでも見られるオンデマンド配信！＜都内にある企業(999名以下)限定＞ 来年度以降に施行が予定されている育児介護休業法と子ども・子育て支援法について、総務・人事部門の担当者向けに、法改正の詳細とそれに伴う実務上の対応方法について解説します。（東京都主催／働き方改革パワーアップ応援事業）
| 日時 | 2024/12/03(火) 9:00 〜 2024/12/30(月) 18:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/20(金) 21:00 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［組織風土］介護・育児支援 |
| 講師 | 依田 久美子氏 |
人事・総務担当者必見！＜都内にある企業(999名以下)限定＞ 出産、育児、介護といった従業員ひとりひとりのライフイベントに対応した働き方が求められる世の中になってきました。キャリアと家庭の両立が可能な職場へと変わるために、人事労務担当者として知っておきたい知識、視点を身に付けます。（東京都主催／働き方改革パワーアップ応援事業）
| 日時 | 2024/12/13(金) 14:00 〜 15:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2024/12/5(木) 21:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］介護・育児支援 |
| 講師 | 新田 香織氏 |
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課題別セミナー一覧
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採用の課題(252)
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- 東南アジアの人材を採用したい (2)
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人材育成・研修の課題(423)
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人事・労務の課題(276)
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