「HUMANAGE SEMINAR-Online Fes-採用戦略2023―企業事例から、VUCA時代の“採用成果”を考える」

今期の採用の振り返りと来期の戦略についてお伝えするHUMANAGE SEMINAR。毎年多くの採用ご担当者様にお越しいただき、初のオンライン開催となった昨年は延べ1,000名以上の方々にご覧いただきました。

今年は、ヒューマネージのお客様企業による事例紹介を大幅に増やし、2日間で開催！
VUCA（予測不可能な）時代において、真の“採用成果”をあげるために必要なこととは……？さまざまな切り口から、これからの採用戦略を考えます。

【開催概要】
開催日：2021年7月20日・7月21日　各日12時00分～18時00分
お申し込み方法：特設ページより受付
特設ページ：https://hmi.page.link/gWvs2Mp9JRGGHLBF7

［プログラム］
《企業様による事例紹介》
キヤノン／湖池屋／コクヨ／サントリー／中外製薬／東急／東レ／トピー実業／日鉄ソリューションズ
本田技研工業／三井物産／三菱マテリアルトレーディング／ルネサスエレクトロニクス　（50音順・敬称略）


《スペシャルコンテンツ》
2022新卒採用総括と2023への提言
リクルート『就職みらい研究所』×ヒューマネージ『HR AGE』

VUCA（予測不可能な）時代、“成果を生み出す人材”を見極める新しい視点とは
ビジネス・ブレークスルー大学 教授 川上 真史 氏×桜美林大学 教授 種市 康太郎 氏

ほか、多数のプログラムを予定しています。
※上記は予定であり、変更の可能性がございます。

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