HRプロとはデジタルテクノロジーを駆使して採用戦略を支える 応募者向けプラットフォームアプリ
近年の就職活動において、多くの学生がスマートフォンから企業の採用マイページにアクセスし、情報収集やエントリー、選考参加をおこなっています。この状況から、自社の応募者との効果的な接点として
“新卒採用アプリ”が注目されてきました。
しかし、個別開発が必要で高額であるため、導入できるのは一部の企業に限られていました。
今回ヒューマネージがリリースする、応募者向けプラットフォームアプリ『i-web CONNECT』は、
業界シェア第1位の導入実績を誇る採用管理システム『i-web』に標準搭載いたします。
つまりこれは、『i-web』利用企業が共通で使える、業界に例のない新卒採用アプリです。
企業・応募者双方の利便性の大幅な向上と、新卒採用アプリの普及拡大が見込まれます。
またヒューマネージは、『i-web CONNECT』を、応募者向けマルチプラットフォームアプリとして捉え、
今後、さらなる機能の拡大を予定しています。
◆『i-web CONNECT』でできること◆
①【マイページログイン】
応募者は、『i-web CONNECT』をインストールすると、応募企業をまとめて管理することが可能になります。
（※『i-web』利用企業のみ）
また、『i-web CONNECT』から、各社のマイページにカンタンにログインがおこなえます。
応募者の利便性向上と、それによるアクション率の向上（会社説明会の予約、選考参加など）が期待できます。
②【QRチェックイン】
会社説明会や面接で、QRコードをかざして受付が完了します。
また出席履歴は、採用管理システム『i-web』にリアルタイムに反映されます。
③【録画面接】
アプリ対応型 録画面接システム『i-web MOVE』が利用可能。
応募者は、いつでも・どこでも、アプリ経由で録画面接に参加できます。
④【オンライン面接】
オンライン面接ツール『i-web LIVE』が利用可能です。
応募者は、アプリ経由でオンライン面接に参加できます。
アプリ内で最適化された利用環境にて、安定したオンライン面接が実施できます。
⑤【リアルタイムアンケート】
会社説明会やオンラインセミナー（LIVE 配信）中に、アンケートをアプリに配信。
内容をその場で集約し、よりライブ感のあるやり取りができます。
⑥【PUSH通知】
応募者のスマートフォンへ PUSH 通知で情報を配信。
応募者にとっても、企業からのメッセージを確実に受け取ることができ、次のアクションへスムーズに進めます。
（※マイページログイン、リアルタイムアンケート、PUSH通知は2020年11月搭載予定です）
