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【全4回】＜動画で学ぶ＞戦略を実行できる組織、実行できない組織
日時：2022/04/13(水) 10:00 〜 2025/08/31(日) 12:00本日開催／会期中
形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）/※オンライン配信
セミナー一覧
本セミナーでは育児介護休業法の解説に加え、今後予定されている法改正を整理し、人事担当者が本当にやるべきことが何かを専門家がお話しします。最後に人事労務業務のDXソリューションをご紹介します。
| 日時 | 2025/01/15(水) 13:30 〜 14:50 （受付開始:13:20） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/10(金) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］介護・育児支援 |
| 講師 | 松澤 隆志氏 |
本セミナーでは育児介護休業法の解説に加え、今後予定されている法改正を整理し、人事担当者が本当にやるべきことが何かを専門家がお話しします。最後に人事労務業務のDXソリューションをご紹介します。
| 日時 | 2025/01/15(水) 10:00 〜 11:20 （受付開始:9:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/10(金) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］介護・育児支援 |
| 講師 | 松澤 隆志氏 |
人事・総務担当者必見！＜都内にある企業(999名以下)限定＞ 新しいテクノロジーや仕事が次々と生まれる時代にあって、企業、従業員ともにチャンスを掴むためにはリスキリングが欠かせません。従来の社内教育との違いを学び、従業員へ効果的なアプローチを行うためのノウハウを習得します。 （東京都主催／働き方改革パワーアップ応援事業）
| 日時 | 2025/01/16(木) 14:00 〜 15:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/7(火) 21:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 三浦 睦子氏 |
★当講座は、単科講座としてもご受講いただけますが、「シリーズ」で受講すると戦略的人事の全体像が網羅できます。 ※シリーズ「戦略的人事」（全6回）：https://www.hrpro.co.jp/seminar_detail.php?ccd=00275&pcd=188 ■講義概要■ テクノロジーの急激な発達と普及、労働人口の減少や従業員価値観の多様化といった労働環境の変化、およびコロナ禍に・・・・
| 日時 | 2025/01/16(木) 15:00 〜 18:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/16(木) 14:55 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 小杉 雅俊氏、向江 広次氏、白水 潤氏、平澤 道郎氏氏 |
ブロックゲーム実習やカードゲーム実習など、チームでグループワークを行いながら進行します。プログラムは「架空の航空会社の社員となり、会社訪問から受注・納品・損益計算までをチームで一丸となりすすめる」という一連のストーリーでつながっているので、受講生を飽きさせません！ 課題達成を目指していく過程で、同期との絆も生まれ、充実感にあふれるでしょう。この”企業活動シミュレーション研修”で、同期意識・組織人として大事なことを、体験的に学んでいきます。チームで協力し合い進行していくので、同期の絆も高まります！
| 日時 | 2025/01/17(金) 13:00 〜 17:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/15(水) 15:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［階層別研修］新入社員研修 |
| 講師 | 下舞 知弘（しもまい ともひろ）氏 |
＜概要＞ 昨今、ダイバーシティ＆インクルージョンの広がりにより、LGBTQへの理解・取組みの必要性を求められる企業が増えております。本セミナーでは、LGBTQ等の性的マイノリティ当事者かつ障害のある方の転職支援も行うdodaチャレンジが、LGBTQの基礎知識・多様な人材を採用するにあたり基本となる考え方などをお伝えします。また、社内でのLGBT理解を促す方法などについて、当社の事例を交えご紹介いた・・・・
| 日時 | 2025/01/17(金) 12:00 〜 13:00 （受付開始:11:50） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/15(水) 19:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［採用全般］障がい者採用 |
UC Berkeley上級教授との共同開発プログラムで、HRM（人的資源管理）の原理原則を学ぶビジネススクール。実践的な観点が身に付く&スペシャルな特別講師とも話せる、ここだけの特別講座です！
| 日時 | 2025/01/18(土) 10:00 〜 2025/04/26(土) 13:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/11(土) 16:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 松澤 勝充氏 ほか |
当講座では、次のようなことが学べます。●人材開発とは何か●人材育成・人材開発の基本施策（8つの施策）●研修効果測定の考え方●研修設計の基本的な理論と実践 など
| 日時 | 2025/01/20(月) 13:00 〜 17:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/20(月) 12:55 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］通信教育・研修教材 |
| 講師 | 下山 博志氏 |
当講座は次のようなことが学べます。●人材育成・人材開発の基本施策（8つの施策）●人材開発・研修設計の基本理論・効果測定の考え方●時代に対応した人財開発・新たな教育体系構築●経営課題と人材開発●人材開発戦略の手順 など
| 日時 | 2025/01/20(月) 13:00 〜 2025/01/27(月) 17:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/20(月) 12:55 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 下山 博志氏 |
社労士が給与デジタル払いの導入ステップと実際の運用上の注意点をご紹介いたします。後半では、奉行クラウドとPayPay給与受取のデモンストレーションをご覧いただきます。
| 日時 | 2025/01/21(火) 13:30 〜 14:30 （受付開始:13:20） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/17(金) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］その他雇用管理・賃金 |
| 講師 | 本村 なつ記氏 |
ビジネス文書、メール、プレゼン資料のインデックスなどの作成方法を解説。生成AIを活用して時間を節約し、質の高い文書を効率的に作成する手法を紹介します。
| 日時 | 2025/01/21(火) 14:00 〜 16:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/19(日) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］オンライン研修 |
| 講師 | 田村 憲孝氏 |
社労士が給与デジタル払いの導入ステップと実際の運用上の注意点をご紹介いたします。後半では、奉行クラウドとPayPay給与受取のデモンストレーションをご覧いただきます。
| 日時 | 2025/01/21(火) 10:30 〜 11:30 （受付開始:10:20） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/17(金) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］その他雇用管理・賃金 |
| 講師 | 本村 なつ記氏 |
「場の学習の促進者」としてのファシリテーションのあり方とふるまいを体得する
| 日時 | 2025/01/21(火) 10:00 〜 2025/02/19(水) 18:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/20(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 小森谷浩志氏 |
2024年問題に直面した建設業が実施すべき現場改善のポイント【無料/1日限定・ウェビナー】＼ 興和×帝人物流×タナベコンサルティング共催 ／
| 日時 | 2025/01/22(水) 14:00 〜 15:30 （受付開始:13:55） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/21(火) 17:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［組織風土］人材・組織変革 |
| 講師 | 荒井 拓弥氏 ほか |
アサヒグループジャパン株式会社を講師にお招きし、お酒の正しい知識と楽しみ方をご紹介します。さらに、飲酒の場で起こりがちなハラスメントと企業の責任について、専門家が事例を交えながらお伝えします。
| 日時 | 2025/01/22(水) 13:30 〜 15:20 （受付開始:13:20） |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/20(月) 12:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［福利厚生・安全衛生］ハラスメント対策 |
| 講師 | 縣 祐一氏 ほか |
当講座は、次にようなことが学べます。●人材育成担当者に必要な能力要件●経営課題と人材開発●時代に対応した人財開発・教育体系構築● ポストコロナにおける人材開発戦略●教育のデジタル化●人材開発の事例研究
| 日時 | 2025/01/27(月) 13:00 〜 17:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/27(月) 12:55 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 下山 博志氏 |
![生成AIで効率的な文書作成 [オンデマンド] – ChatGPT・Gemini・Copilotの活用術](https://img.hrpro.co.jp/images/service/sp_seminar_photo01445_9_3KZC03_1.jpg?w=500)
ビジネス文書、メール、プレゼン資料のインデックスなどの作成方法を解説。生成AIを活用して時間を節約し、質の高い文書を効率的に作成する手法を紹介します。
| 日時 | 2025/01/29(水) 0:00 〜 2025/02/28(金) 23:59 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/2/26(水) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（アーカイブ/オンデマンド） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］eラーニング |
| 講師 | 田村 憲孝氏 |
ChatGPTや他の生成AIツールを使って、日々のタスク管理やスケジュールを自動で整理し、効率的に計画を立てる方法を学びます。初心者でも簡単に使える活用事例を紹介し、業務の効率化に役立つ基本的な操作を身につけることができます。
| 日時 | 2025/02/04(火) 14:00 〜 16:00 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/2/2(日) 23:59 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］オンライン研修 |
| 講師 | 田村 憲孝氏 |
受講者累計５,000人超！経験豊富な講師陣が、初心者に分かりやすく説明する「はじめての給与計算と社会保険の基礎セミナー」をオンライン開催！
| 日時 | 2025/02/04(火) 13:30 〜 17:30 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/1/31(金) 18:00 |
| 開催形式 | オンライン（ライブ） |
| ジャンル | ［雇用管理・賃金］給与計算 |
| 講師 | 西本 佳子（にしもと よしこ）氏 |
チームワーク・チームビルディング教材の決定版！初心者でも扱いやすく、難易度が程よい、安心して実施できるワークで、誰もが熱中できるカードゲーム実習です。 “チームビルディングとは？” より風通しの良いチームに生まれ変わります！
| 日時 | 2025/02/05(水) 15:15 〜 17:15 |
|---|---|
| 申込締切 | 2025/2/3(月) 15:00 |
| 開催形式 | オフライン |
| 開催地 | 東京都 |
| ジャンル | ［人材育成・研修全般］人材育成・研修その他 |
| 講師 | 下舞 知弘（しもまい ともひろ）氏 |
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