社会人の1日に密着し、 仕事ぶりやキャリア観について観察するジョブシャドウイングという手法を使用した採用広報動画です。
「kai」は、企業についてネット上で語られている様々な口コミ・評判に対して、企業の担当者が公式見解を述べるためのメディアです
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