月額の固定費用は抑え、通報・相談利用があった時のみ利用料金が発生するので、毎月の負担を軽くしつつ、 社員の日々の心理的安全性が担保できます。
メンタルヘルスはもちろんパフォーマンスの”向上”に貢献する独自のEAPプログラム
コンプライアンス違反やハラスメントに関するすべての内部通報を電話で丁寧にヒアリングします。 年間定額で追加料金なく何件でも受け付けます。
2002年 4万人以上のデータをもとに開発され、年間57万人以上の利用実績を誇るストレスチェックです
心理の専門家集団が、未病段階から個々の健康に対する意識を高め、活き活きと豊かな生活を育むサポートをいたします。
“働くことに集中できる環境を整える”をコンセプトに、従業員やそのご家族の、仕事や家庭、プライベートに関するさまざまなお困りごとに対応します
カスハラの定義やクレームとの違いなどの基礎的な知識を習得
専用システムによる効率的な業務管理・トレーニングされた専門職による支援・専門的で実践的なリワークプログラムを提供します。
従業員の健康管理が企業成長の基盤。健康経営の実現ならfirst callにお任せください。
独自尺度で詳細まで把握可能。運用サポートの充実。見やすいUI設計とアウトプット。強固なセキュリティ。
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