リーダーとして活躍する女性を支援します
顧客との信頼関係を築き、長期的な成功を勝ち取る ソリューションセールス
社員のコンディションを見える化し、社員間のコミュニケーションを誘発します!
人的資本経営時代における「キャリア自律」の必要性を理解し、自身の強みを活かした中長期キャリアを描き、行動する
チームメンバー全員が「行動を変容し、継続性を徹底する」、自走的な組織を作り上げます。
日頃、誰かに労われることがあまりない社長や幹部。幹部同士の対話を促し、励まし称賛し合うことで距離を縮め、全社の一体感を醸成します。
月額の固定費用は抑え、通報・相談利用があった時のみ利用料金が発生するので、毎月の負担を軽くしつつ、 社員の日々の心理的安全性が担保できます。
組織活性化・人材育成をご支援するタナベ経営のコンサルタントが分析し、報告書にまとめた上で改善策をご提示いたします。
激変する社会情勢や社内環境を踏まえると、これからは理念やビジョンに沿った制度全体の再設計が急務。制度再構築により自社らしさや強みを強化する。
目標を決まった期限内にチームで達成するスキルとマインドを身につける
人事コンサルティングで実績豊富のタナベコンサルティングのコンサルタントが分析・レポートティング
※ダウンロード資料がない場合もあります
検討フォルダをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。
次回より自動ログイン
登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント!
新規会員登録(登録無料)
HRプロとは