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社長や役員の陣頭指揮から卒業！次の世代のリーダーをどのようにつくるか？

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費用：	無料
開催形式：	オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
備考：	※参加申し込み後、セミナー事務局より視聴用URLをお送りします。
視聴URL連絡方法：	・HRプロマイページ上でご案内
提供会社：	株式会社ジェイック

このセミナーの主な対象者

企業の人事採用ご担当者様・責任者様・経営者様

対象職種：	すべて
対象階層：	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/01/31(金) 23:59

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対象：企業の人事採用ご担当者様・責任者様・経営者様
申込締切：2025/01/30(木) 23:00
キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）
定員：100名

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セミナー概要

■ポイント1：成果を出したから管理職にしたのに…問題
・成果を出した社員を管理職にしたのに、プレイヤー時代と同じことばかりしている理由
・プレイヤーに求められる能力 vs リーダーに求められる能力
・その立場になれば、そうなる…　というのは期待過多

■ポイント2：中小企業において、リーダーは「自然に」は育たない
・昇進を喜ばない次世代社員たちのホンネ
・競争の少ない世界

■ポイント3：中小企業でも育つ！次世代リーダーの育て方
・中小企業におけるリーダー育成の重要性
・計画通りには育たないが、計画的リーダー育成をする
・次世代リーダー育成３つのキモ
　キモ１）現場体験＆修羅場体験
　キモ２）リーダーに必要なフレームワークの学習
　キモ３）思考と実行を強烈に後押しする一定期間の継続フォロー
・期待していたリーダー候補の離職の防ぎ方

ぜひ本セミナーにお申込みくださいませ。

登壇講師

近藤浩充氏
株式会社ジェイック常務取締役

大学卒業後、情報システム系の会社を経て、ジェイックに入社。技術者の派遣を行う「ＩＴ戦略事業部」を立ち上げた後、全社のマーケティング機能を担う「経営戦略室」室長に就任。2012年よりジェイックの取締役/教育事業部長となり、社内の人材育成、マネジメントで手腕を磨く。2013年には中小企業向け原田メソッド研修の立ち上げを企画推進し、自部門および全社の業績を向上させたことにより、同社の常務取締役に任命される。2015年より就職カレッジ事業部長を兼務し、『人と組織のチェンジ・プロモーター』であるべく日々奔走している。

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会社情報

社名	株式会社ジェイック
住所	〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-101　神保町101ビル6F
代表者	佐藤剛志
資本金	2億6,107万円（2023年1月末現在）
売上高	3,206百万円（2023年1月末時点）
従業員数	212名（パート・アルバイト等除く）（2022年1月末現在）