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【期間限定】【見逃し配信】個の成長が組織成長を促進する仕組み作り~メンバーを成長へ導く管理職育成~

とめどなく人と組織を取り巻く環境や価値観の変化が続く現代社会。そんな市場環境で企業が成果を出し続けるには、第一線で変化に対応しながら事業を動かす「自律的な現場組織」の存在が不可欠です。 しかし、実態としては多くの現場では、プレイングマネージャーである管理職層がマネジメントにかける「時間」や「スキル」が不足してしまい、現場の自律自走がなかなか進まない、という状況も多く見受けられます。 そこで今回は、様々な「時代を先取りしたビジネス」を手掛け、日本企業として初めて「脱炭素の有望企業リスト GX Unicorn」に選出されるなど、まさに「変化に対応する」組織として活躍されている株式会社アイ・グリッド・ソリューションズの「ミドルマネージャー層の育成」のお取り組みとその効果を執行役員の大﨑氏にご講演いただきます。 なぜ同社が「ミドルマネージャー層」にフォーカスした育成を目指し、どのように体系化し、そしてどんな変化がミドルマネージャー層に起こったのか。育成を成功に導いたキーポイントに至るまで詳細に解説いただきます。

【期間限定】【見逃し配信】個の成長が組織成長を促進する仕組み作り~メンバーを成長へ導く管理職育成~
費用: 無料
開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
・申込完了時にメールでご案内
提供会社: ALL DIFFERENT株式会社

このセミナーの主な対象者

経営者、人事責任者、教育担当者

対象職種: 人事・労務

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2024/09/27(金) 8:00 〜 2025/09/26(金) 23:59NEW

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  • 対象:経営者、人事責任者、教育担当者
  • 申込締切:2025/09/26(金) 17:00
  • キャンセル受付締切:2025/09/26(金) 17:00
  • 定員:1000名
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セミナー概要

このセミナーのポイント!

このセミナーでこんなことがわかります!
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●アイ・グリッド・ソリューションズのミドルマネージャー層育成の成功事例
●アセスメントを取り入れた人材育成施策の企画から導入、実施までのポイント
●育成効果の高い研修を実現するためのキーポイント「ピア・ラーニング」について
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とめどなく人と組織を取り巻く環境や価値観の変化が続く現代社会。そんな市場環境で企業が成果を出し続けるには、第一線で変化に対応しながら事業を動かす「自律的な現場組織」の存在が不可欠です。

しかし、実態としては多くの現場では、プレイングマネージャーである管理職層がマネジメントにかける「時間」や「スキル」が不足してしまい、現場の自律自走がなかなか進まない、という状況も多く見受けられます。

そこで今回は、様々な「時代を先取りしたビジネス」を手掛け、日本企業として初めて「脱炭素の有望企業リスト GX Unicorn」に選出されるなど、まさに「変化に対応する」組織として活躍されている株式会社アイ・グリッド・ソリューションズの「ミドルマネージャー層の育成」のお取り組みとその効果を執行役員の大﨑氏にご講演いただきます。

なぜ同社が「ミドルマネージャー層」にフォーカスした育成を目指し、どのように体系化し、そしてどんな変化がミドルマネージャー層に起こったのか。育成を成功に導いたキーポイントに至るまで詳細に解説いただきます。

*こちらは2024年8月28日に配信したセミナーになります
*本動画セミナーの所要時間は約60分です

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※企業名が不明な方、フリーメールアドレスは不可とさせていただきます。
※当社と競合・同業にあたるお立場の方、個人の方のご参加はお断りをさせていただいております。

登壇講師

  • 大﨑 亜紀

    大﨑 亜紀氏

    株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ  執行役員

    輸入自動車ファイナンス企業を経て、
    2018年に株式会社アイ・グリッド・ソリューションズに入社。
    エネルギーマネジメントのサービス企画や事業推進をしたのち、
    エナジーソリューション事業部長、CRM部 部長兼広報・経営企画室 室長、
    そして現職のコーポレート・コミュニケーション部 部長に就任。

    アイ・グリッド独自のウェルビーイング経営戦略「ibeing(アイ・ビーイング)」の推進責任者として、多岐にわたる事業部経験を踏まえた実践で活きる研修プログラムの構築や
    人材育成、持続可能な企業活動や社員の働き方を追求している。
    2020年、同社執行役員就任。

会社情報

社名 ALL DIFFERENT株式会社
住所 〒100-0006
有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー15F〔受付〕・17F・18F
代表者 眞﨑 大輔
資本金 非公開
売上高 非公開
従業員数 316名(人員数)※2024年4月1日時点

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