ツイート 特典無料 Z世代徹底攻略!マネジメント層が学ぶべき、リーダーの在り方・人材育成 管理職・リーダーとしてのあるべき姿は?【無料/1日限定・ウェビナー】Z世代徹底攻略!マネジメント層が学ぶべき、リーダーの在り方・人材育成 ジャンル: [階層別研修]管理職研修 キーワード: リーダーシップ 次世代リーダー育成 自律型人材 費用: 無料 開催形式: オンライン(ライブ) 視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内 提供会社: 株式会社タナベコンサルティング 特典 ご参加者限定 1.【ご希望者のみ】講演資料 2.【ご希望者のみ】個別相談も承ります 詳細は概要に掲載しております など このセミナーの主な対象者 経営者・経営幹部・事業部長・人事責任者・人事担当者など 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 人材育成の体系を見直したい 管理職の能力を高めたい 部長・役員の能力を高めたい 日程・申込 日程情報はありません。 セミナー概要 このセミナーのポイント! 世代間の価値観のギャップを理解し、若手社員と信頼関係を築きながらチームを構築する手法でお悩みの方は、ぜひ本ウェビナーへご参加をください。 ●本ウェビナーのポイント 1.管理職・リーダーとしてのあるべき姿について 2.バブル世代からZ世代・α世代と世代別の特徴と考え方 3.多くの新入・若手社員の育成における課題・ポイント 管理職・リーダーとしてのあるべき姿は? 【無料/1日限定・ウェビナー】 Z世代徹底攻略! マネジメント層が学ぶべき、リーダーの在り方・人材育成 世代間の価値観のギャップを理解し、若手社員と信頼関係を築きながらチームを構築する手法でお悩みの方は、ぜひ本ウェビナーへご参加をください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ウェビナー(ライブ配信形式で実施いたします。) ※1.本ウェビナーはご来場いただく必要はございません。 ご自身のPCおよびスマートフォンなどからご参加いただけます。 ※2.開催前日までに視聴用のURLをメールでお送りいたします。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●開催趣旨 昨今、 Z世代・α世代の考えていることが分からない・・・、 どこまで指導したらパワハラになるのか・・・、 と多くの管理職の方々が若手社員の育成に悩んでいます。 特に、管理職になったばかりの方にとって、プレイヤーから脱却し、若手の指導・育成を行うことは難しいものです。 まずは、リーダーに必要な素養・考え方を理解すること。そして、世代別の特徴を知り、若手社員の育成におけるポイントを学ぶことが重要です。 本ウェビナーが、若手社員が活躍するチームへと導くリーダーへと成長するきっかけになりましたら幸いです。 世代間の価値観のギャップを理解し、若手社員と信頼関係を築きながらチームを構築する手法でお悩みの方は、ぜひ本ウェビナーへご参加をください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●このような方におすすめです 1.若手リーダー層、新任管理職の方々 2.新入・若手社員との世代間ギャップやコミュニケーションにお悩みの方々 3.新入・若手社員の力を最大限伸ばしたいとお考えの方々 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●本ウェビナーのポイント 1.管理職・リーダーとしてのあるべき姿について 2.バブル世代からZ世代・α世代と世代別の特徴と考え方 3.多くの新入・若手社員の育成における課題・ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●無料の個別相談承ります 個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。 (1)個別相談を希望する(タナベコンサルティングが訪問) (2)個別相談を希望する(電話やWEB会議など) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●こちらのウェビナーでございますが、 1.コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々 2.個人事業主様 3.学生様 につきましては、お断りさせていただいております。 また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。 登壇講師 春藤 育氏 株式会社タナベコンサルティング HRコンサルティング コンサルタント 経営コンサルティング会社にて、主に菓子/美容業界のブランド開発や業績改善にアシスタントとして携わり、セミナーや新入社員教育等も経験する。当社に入社後は、「お客様一人ひとりに徹底して寄り添う」を信条に、主にストラテジー&ドメイン領域におけるチームコンサルティングの支援をはじめ、セミナー運営、顧客への訪問等、幅広くコンサルタントを支援している。 このセミナーに関連する資料ダウンロード 【お役立ち資料】人材価値を創造する/人的資本経営 -FCCフォーラム2023講義テキスト・抜粋版- ジャンル:人材・組織変革 種別:お役立ち 【お役立ち】経営者人材育成(TCG REVIEW/ビジネス情報誌)経営視点を持った人材育成メソッド ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:お役立ち このセミナーに関連するサービス 幹部人材育成・研修 ジャンル:経営幹部候補研修 新たな働き方と多様なキャリアへ対応する「人事制度・教育制度相談会」 ジャンル:人事制度設計 会社情報 社名 株式会社タナベコンサルティング 住所 東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-2鉃鋼ビルディング9F 大阪本社 〒532-0003 大阪市淀川区宮原3-3-41 代表者 代表取締役社長 若松 孝彦 資本金 17億7,200万円 売上高 92億13百万円 (2021年3月期) 従業員数 576名(2022年4月1日現在)(グループ全体) 検討フォルダに入れる リーダーシップ 次世代リーダー育成 自律型人材 ツイート このセミナーが属するジャンル 人材育成・研修 階層別研修 管理職研修 人材育成・研修 階層別研修 リーダー・主任・マネージャー研修 人材育成・研修 階層別研修 経営幹部候補研修 人材育成・研修 職種別研修 総務・管理部門その他研修 人材育成・研修 職種別研修 人事・労務研修 株式会社タナベコンサルティングのその他のセミナー 無料動画視聴/SDGsモデル企業の事例から学ぶ「中堅・中小企業にとって効果的なSDGsへの取り組み方」大公開 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/05/21(火) 10:00 〜 2024/09/30(月) 17:00 ジャンル:階層別研修 無料/目的に沿ったSNSの活用はできていますか?BtoC企業向けSNSにおけるアカウント立ち上げ~運用体制構築 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/05/24(金) 10:00 〜 2024/09/13(金) 17:00 ジャンル:職種別研修 真の「サステナブル経営」とは?ESGでサステナブル経営をデザインする具体的手法を大公開! 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/05/27(月) 10:00 〜 2024/09/13(金) 17:00 ジャンル:階層別研修 この企業のセミナー一覧 株式会社タナベコンサルティングの資料ダウンロード 【お役立ち】新規事業開発事例集 ノウハウ編-新規事業立ち上げの成功率を高めるプロセスとフレームワーク ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:事例紹介 【お役立ち資料】事業戦略構築事例集 ノウハウ編 -組織デザインで事業戦略を推進する など ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:事例紹介 【書籍など回答特典付】人材採用・育成・人事制度に関するアンケート調査のご協力のお願い7/26まで ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:調査データ この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社タナベコンサルティングのサービス 中期経営計画研修:中期経営計画策定・戦略策定方法と必要なスキルを学ぶ ジャンル:組織開発・理念浸透研修 考課者研修 制度理解を深め、評価に対する知識・姿勢・スキルを身に着ける ジャンル:人事考課・目標管理研修 2週間無料 FCC Academy Cloud(eラーニングシステム) ジャンル:eラーニング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの「階層別研修」関連セミナー 【全4回】<動画で学ぶ>戦略を実行できる組織、実行できない組織 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2022/04/13(水) 10:00 〜 2025/08/31(日) 12:00 ジャンル:階層別研修 【YouTube配信】コーチングの基本と実践~自己変革できるリーダーが組織を変える~ 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2023/01/10(火) 0:00 〜 2024/12/31(火) 23:55 ジャンル:階層別研修 新入社員・若手社員を自立・自律させたい人事部の皆様へ【いますぐ見られる動画レクチャー】 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2023/04/08(土) 12:00 〜 2025/02/28(金) 23:59 ジャンル:階層別研修 「階層別研修」のセミナー一覧 このページを見ている方にオススメ 「階層別研修」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース