女性リーダー育成の現場から 〜 今、企業が抱える課題と未来への道筋 〜

今回のセミナーでは、女性と組織の両面の意識改革のポイントや、女性リーダー育成の現場で起きている実例などから、効果が期待できる施策をご紹介します。

〈こんな方におすすめ〉
●女性リーダー育成の現場情報を知りたい
●女性活躍推進に対して、どのような手を打てばいいのか知りたい
●実際に研修などを実施しているがあまり効果がないように感じている
●大企業などではなく自社での実践できるヒントが欲しい

〈プログラム〉
１．女性活躍推進の「今」を知る　～女性活躍の現状チェックと自社の立ち位置
２．「心の壁」を取り払う　～女性と組織の両面の意識改革のポイント
３．実例から学ぶ女性リーダー育成の効果的な取り組み施策

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  福井　夏子（ふくい　なつこ）氏

  株式会社ジェック

  2005年ジェックに入社以降、大手企業の女性活躍推進コンサルティングを多数実施。女性管理職の創出につなげる取り組みも多数。「多様性を価値創造につなげる人と組織づくり」をテーマに、日本のみならず海外でもコンサルティングを実施。心理学をベースにしたコンサルティングを得意とする。キャリアコンサルタント国家資格保有。