HRプロとは【お役立ち資料】【小売業向け】店長に求められる、良い店舗を作るための4つの役割とは
掲載日：2024/01/29
ジャンル：
キーワード：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
この資料のポイント!
▼この資料でこんなことがわかります！
①小売業の店長が果たすべき4つの役割
②役割を果たすために必要な前提条件・ポイント
資料の目次
１、店長の仕事とは２、店長に求められる4つの役割
３、店長が役割を果たすための前提条件
４、役割を理解し、店舗の「経営者」へ
＼お役だち資料公開しました／
【お役立ち資料】【小売業向け】店長に求められる、良い店舗を作るための4つの役割とは
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
▼この資料でこんなことがわかります！
①小売業の店長が果たすべき4つの役割
②役割を果たすために必要な前提条件・ポイント
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
小売業など店舗運営を伴う業態において、店舗管理・運営の責任を持つ店長。
店長の影響力は大きく、良い店舗を作ることができるか否かは店長次第といっても過言ではないほどです。そのため「店長」は、企業の成長を左右するキーパーソンでもあります。
小売業はいま、人手不足、最低賃金の上昇、DX、物流の2024年問題など、多くの変化に直面しており、業界としても様々な対応が求められています。
この変化をチャンスと捉え、多角的な視点で現状を分析した上で、「店舗」を成長させていくには、やはり店長自身の成長が欠かせません。
本資料では、店舗運営を行う企業にとっての最大の関心事である「店長育成」をテーマに取り上げ、小売業の店長が果たすべき役割や、役割を果たすために必要な前提条件・ポイントについてご紹介します。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
本資料が、人材育成・組織開発にお悩みの経営者の方、人事担当者の方、
さらには現役の管理職の方や一般社員の方にとって、
少しでも有益な情報となれば幸いです。
会社情報
| 社名 | ALL DIFFERENT株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 〒100-0006 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー15F〔受付〕・17F・18F |
| 代表者 | 眞﨑 大輔 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 316名（人員数）※2024年4月1日時点 |
