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【事例解説】200種類の研修実施。博報堂の「全社リスキリング」戦略

【NewsPicks×博報堂】セミナー

【事例解説】200種類の研修実施。博報堂の「全社リスキリング」戦略
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
Zoomによるオンライン配信
備考: ※参加申し込みをいただいた方へのみ、視聴用URLをお知らせいたします。
視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内
提供会社: 株式会社ユーザベース / Uzabase, inc.
特典 ※参加申し込みをいただいた方には、期間限定アーカイブ配信のリンクを後日お送りいたします。

このセミナーの主な対象者

若手からマネジメント層まで幅広い研修プログラムを実施している企業
全社的な人材育成を担当されている方

日程・申込

2025/02/05(水) 12:0013:00NEW

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  • 対象:【NewsPicks×博報堂】セミナー 【事例解説】200種類の研修実施。博報堂の「全社リスキリング」戦略
  • 申込締切:2025/02/05(水) 10:00
  • キャンセル受付締切:2025/02/05(水) 12:00
  • 定員:50名
申込む

セミナー概要

このセミナーのポイント!

・博報堂が全社的なリスキリング支援を行う理由と重要性を解説
・多様な学習コンテンツを提供し、社員が自ら選択できる柔軟なシステムとは
・社員の学習傾向を分析して活用した学習プログラムの最適化

「新卒採用や既存社員向けに数多くの研修を実施しているにもかかわらず、思うような成果を感じられない…」

「DXなどの学習を進めているが、社員の学習意欲や効果測定がうまくいかない…」
このようなお悩みをお持ちの人事担当の方も少なくありません。

一方で、業界のトップランナーとして注目される博報堂は、幅広い分野を対象としたリスキリング施策により、短期間で多数の社員が自発的に学びに取り組む仕組みを構築し、大きな成果をあげています。
本セミナーでは、人事研修のプロが直面する課題やリスキリングの重要性を改めて整理しながら、博報堂様の実例を交えて成功の秘訣をお伝えします。
「リスキリングを進めたいけれど、どこから手を付けるべきか分からない…」とお悩みの方は、ぜひご参加ください。

登壇講師

  • 木村 英智

    木村 英智氏

    株式会社 博報堂DYホールディングス グループ人材開発室 成長戦略推進グループ グループマネージャー

    株式会社博報堂、博報堂DYメディアパートナーズにおいて、 家電メーカー、食品メーカー、通信キャリア、流通業、新聞社などのマーケティングを支援。
    その後、現部門にて、新入社員から若手・中堅社員のキャリア支援、 営業部門におけるHRBP(人材開発・組織開発など)、その他人材育成戦略・施策の企画立案・実施に従事。

会社情報

社名 株式会社ユーザベース / Uzabase, inc.
住所 〒100-0005
東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル
代表者 稲垣 裕介、佐久間 衡
資本金 7,189百万円(2022年3月31日時点)
売上高 -
従業員数 1134名(2023年1月1日時点)

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