【セミナーアーカイブ】AI時代を生き抜くための戦略的学習力 自分にあった学び方を見極める方法とは？

「2030年に仕事で必要なスキル」1位に選ばれた「戦略的学習力（ラーニングストラテジー）」。
コミュニケーション能力や発想力と同じく、ソフトスキルに分類される能力の1つであり、たとえAIが発展しても、AIに置き換えたり、自動化したりすることのできない、人間特有の能力と定義されている。
先行きが見えず将来の予測が困難な時代の中、自分にとって最適な学びを見極め、効率的に知識やスキルを身に付けていくためには、どうすればよいのか。
本セミナーでは、我々ビジネスパーソンに今最も求められる重要なビジネススキルに関して深掘りしていきます。

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  吉永 庄吾氏

  株式会社ユーザベース NewsPicks事業

  2015年、株式会社インテリジェンス（現パーソルキャリア）に入社し、求人メディア「an」「doda」のセールスとして地方企業の採用支援に従事。その後、プロシェアリングサービスを展開する株式会社サーキュレーションに入社。オープンイノベーション型コンサルティングプロジェクトのプロデュース・実行推進、地方拠点立ち上げ責任者として西日本エリアを中心とした地方金融機関とのアライアンススキーム構築を牽引。2020年11月よりNewsPicksに参画し、エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社との協業事業である「NewsPicks＋ d」の立ち上げなど、法人会員最大化を目的とした事業開発業務に従事。

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  鳥潟 幸志氏

  株式会社グロービス マネジング・ディレクター GLOBIS 学び放題 事業リーダー グロービス経営大学院

  埼玉大学教育学部卒業。サイバーエージェントでインターネットマーケティングのコンサルタントとして、金融・旅行・サービス業のネットマーケティングを支援。その後、デジタル・PR会社のビルコム株式会社の創業に参画。取締役COOとして、新規事業開発、海外支社マネジメント、営業、人事、オペレーション等、経営全般に10年間携わる。 グロービスに参画後は、社内のEdtech推進部門にて『GLOBIS 学び放題』の事業リーダーを務める。グロービス経営大学院や企業研修において思考系、ベンチャー系等のプログラムの講師や、大手企業での新規事業立案を目的にしたコンサルティングセッションを講師としてファシリテーションを行う。