ツイート 特典無料 無料・動画視聴版/人材育成に「エンターテインメント」とは!?今後の人材育成における「4E」がカギ! 人材育成に「エンターテインメント」!?【無料・限定WEB講座/動画視聴版(お申込み後、視聴用URL送付)】2022年の人材育成における「4E」とは?―学びはエンターテインメントに進化する!―。本ウェビナーでは、2022年という新しい時代において活躍できる人材を育成するために、どのようにして人材育成における4Eを活用し、研修をエンターテインメントに進化させるのかをご紹介いたします。 ジャンル: [人材育成・研修]人材育成・研修全般 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード: 組織強化・チームビルディング キャリア開発 ニューノーマル 費用: 無料 開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内 提供会社: 株式会社タナベコンサルティング 特典 ご参加者限定 1.【ご希望者のみ】説明会資料 2.【ご希望者のみ】個別相談も承ります 詳細は概要に掲載しております など このセミナーの主な対象者 経営者・経営幹部・事業部長・人事責任者・人事担当者など 対象職種: 面接官・リクルーター 人事・労務 経理・財務・税務 法務・コンプライアンス 総務・管理部門 その他職種 対象階層: 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 リーダー・主任・マネージャー 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 次世代経営者を育成したい 管理職の能力を高めたい 部長・役員の能力を高めたい 日程・申込 ※現在受付中・開催予定の日程はありません。 セミナー概要 このセミナーのポイント! 下記の項目のうち、1つでも、「はい」がある場合は、ぜひ、動画視聴版(ご都合の良いタイミングでご視聴可能です。)講座をご覧ください。 (1)マネージャー(管理職)の育成方法がわからない・・・ (2)どのような研修方法が学びにつながるのかわからない・・・ (3)後継者の育成方法をどのようにすればよいのだろうか・・・ (4)新たな研修方法を導入しようと検討しているが、何をすればよいのかわからない・・・ ★人気コンテンツ再公開★ 人気のWEB説明会を「動画視聴版」説明会として公開いたします! この期間内、いつでもご視聴いただけます! 下記の項目のうち、1つでも、「はい」がある場合は、ぜひ、動画視聴版(ご都合の良いタイミングでご視聴可能です。)講座をご覧ください。 (1)マネージャー(管理職)の育成方法がわからない・・・ (2)どのような研修方法が学びにつながるのかわからない・・・ (3)後継者の育成方法をどのようにすればよいのだろうか・・・ (4)新たな研修方法を導入しようと検討しているが、何をすればよいのかわからない・・・ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ 人材育成に「エンターテインメント」!? 【無料・限定WEB講座/動画視聴版(お申込み後、視聴用URL送付)】 2022年の人材育成における「4E」とは? ―学びはエンターテインメントに進化する!― 本ウェビナーでは、2022年という新しい時代において活躍できる人材を育成するために、どのようにして人材育成における4Eを活用し、研修をエンターテインメントに進化させるのかをご紹介いたします。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ オンライン説明会(動画URL視聴版) 【お申込み後、視聴用URL送付いたします】 ※1.ページ設定の都合上、開催日程・時間を掲載しておりますが、 お申込み後、ご視聴いただけるURLは、適宜お送りさせていただきます。 (ご都合の良いタイミングでご視聴いただけます。) ※2.お申込み確認後、視聴用のURLをメールでお送りいたします。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●こんなお悩みをお持ちの経営者・役員・人事担当者の皆様におすすめ ・社員に疑似的な経営を体験させ、戦略的思考や組織マネジメント力を身につけさせたい ・組織内において自律的に行動し、主体的なコミュニケーションをとることのできる人材を育成したい ・参加型、体験型の研修ゲームをオンラインで実施したい ・研修ゲーム、教育の内製化を推進したい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●開催概要 2020年からオンライン集合研修やe-ラーニングなど、多くの新たな人材育成における手段やツールが誕生いたしました。 そしてこのオンライン環境の発達により、場所や時間を選ばず学べる環境が整備され、人材育成における学びの「手段」は進歩したといえるでしょう。 しかし、学びの「質」が向上したかと問われると疑問符が残る方も少なくはないのではないでしょうか。 相手に「何を、どう学んでもらうのか」が重要になります。 では、この学びの「質」を向上させるためにはどのようにすれば良いのか。 タナベコンサルティングではこれまでの研修や調査から「人材育成における4E」がカギであると考えます。 4Eとは ・Education(エデュケーション) ・Engagement(エンゲージメント) ・Experience(エクスペリエンス) ・Emotion(エモーション) であり、これらを満たすためには、受講生が学びの時間を「とても面白い!」と思える場を創出する事なのです。 つまり、研修をエンターテインメントとして楽しみながら学べる事が重要なのです。 これから求められる人材育成を4つのキーワードにまとめました。 それが、「人材育成の4E」です。 「人材育成の4E」 ・Education(エデュケーション) :目的のある教育 ・Engagement(エンゲージメント):仕事との関連性 ・Experience(エクスペリエンス) :体験を通じた理解 ・Emotion(エモーション) :感情による定着 この「人材育成の4E」を基にした研修制度で「学びを楽しみながら体験する」事こそが、スキル向上のためだけではない、社員も楽しく、そして成果を上げるための人材育成につながるのです。 本ウェビナーでは、2022年という新しい時代において活躍できる人材を育成するために、どのようにして人材育成における4Eを活用し、研修をエンターテインメントに進化させるのかをご紹介いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●無料の個別相談承ります 個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。 (1)個別相談を希望する(タナベコンサルティングが訪問) (2)個別相談を希望する(電話やWEB会議など) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●こちらの無料説明会でございますが、 1.コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々 2.個人事業主様 3.学生様 につきましては、お断りさせていただいております。 また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。 登壇講師 久保 多聞氏 株式会社タナベコンサルティング 戦略総合研究所 階層別研修の運営責任者・人財開発コンサルタント(人事・人財開発テーマ)・教育学習ビジネスコンサルティングチームサブリーダーを担当後、現職。 『キャリアと成果に結びつく教育理論の展開と実践』をテーマに、人財開発・教育分野における研究やコンサルティングメニューのデジタル化、開発・実践を行っている。 現在、人材開発統括部門のリーダーとして、全社のディレクションと部下5名のマネジメントを担当している。 このセミナーに関連する資料ダウンロード 【お役立ち資料】経営幹部育成プロジェクト「ジュニアボードコンサルティング」事例集 ジャンル:研修コンサルティング 種別:お役立ち 【お役立ち】サクセッションプランの進め方・育成手法:中堅・中小企業の“サクセッションプラン”の進め方 ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:講演資料・レジュメ このセミナーに関連するサービス 経営を「体験」する『ビジネスシミュレーションゲーム』 ジャンル:経営幹部候補研修 未来の人事戦略策定につなげる【エンゲージメントサーベイ】 ジャンル:組織診断 会社情報 社名 株式会社タナベコンサルティング 住所 東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-2鉃鋼ビルディング9F 大阪本社 〒532-0003 大阪市淀川区宮原3-3-41 代表者 代表取締役社長 若松 孝彦 資本金 17億7,200万円 売上高 92億13百万円 (2021年3月期) 従業員数 576名(2022年4月1日現在)(グループ全体) 検討フォルダに入れる 組織強化・チームビルディング キャリア開発 ニューノーマル キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人材育成・研修 人材育成・研修全般 株式会社タナベコンサルティングのその他のセミナー 企業価値を高める業績(バランスシート)マネジメントとは?グループ経営を実現する業績マネジメント 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/11/13(水) 10:00 〜 2025/04/23(水) 17:00 ジャンル:階層別研修 無料・動画視聴版ウェビナー/令和6年3月期限に向けた「特例事業承継税制」活用の判断基準とは 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/11/14(木) 10:00 〜 2025/05/16(金) 17:00 ジャンル:階層別研修 激変する食品マーケットを乗り越える先進事例とは?最新トレンドと成功事例から学ぶべきポイントを大公開! 特典 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/11/19(火) 10:00 〜 2025/05/16(金) 17:00 ジャンル:階層別研修 この企業のセミナー一覧 株式会社タナベコンサルティングの資料ダウンロード 【お役立ち資料】戦略ストーリー -FCCフォーラム2024講義テキスト・抜粋版- ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:お役立ち 【お役立ち】Women's Empowerment 経営戦略としてのDE&I(ビジネス情報誌) ジャンル:ダイバーシティ研修 種別:お役立ち 【お役立ち資料・独自調査レポート】2025年度企業経営に関する企業アンケートレポート(全36ページ) ジャンル:経営者・経営幹部研修 種別:調査データ この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社タナベコンサルティングのサービス 新規事業開発に関する無料相談会 ジャンル:経営者・経営幹部研修 役員研修 プロ役員としての役割認識と組織マネジメントを身に着ける ジャンル:経営者・経営幹部研修 管理職研修 管理職としての意識醸成と基本ノウハウの習得を目指す ジャンル:管理職研修 この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの「人材育成・研修全般」関連セミナー 【アーカイブ】HR総研調査から読み解くリスキリング先進企業の特徴~成功の鍵は「プロアクティブ行動」~ 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/01/15(月) 0:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 ジャンル:人材育成・研修全般 【アーカイブ配信】法政大学田中教授登壇 ミドルシニア社員の活性化 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/02/19(月) 12:00 〜 2026/01/31(土) 23:59 ジャンル:人材育成・研修全般 【アーカイブ】「若手人材の離職防止」に効果的なマネジメントのポイントとは 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/02/21(水) 0:00 〜 2025/07/31(木) 23:59 ジャンル:人材育成・研修全般 「人材育成・研修全般」のセミナー一覧 このページを見ている方にオススメ 「人材育成・研修全般」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース