【HRサミット2017】日本最大級の人事フォーラム

Coming Soon
9/20(水)

15:35 - 16:35

AI(人工知能)を活用した人財育成の姿とは?~アダプティブラーニングで効果的・効率的な人財育成~

  • この講演で解決できる課題
  • 効率的、効果的な人財育成
  • パーソナライズ化された研修の提供
  • 「知りたい時が学ぶ時」を実現する

【HRテクノロジー講演】
働き方改革が叫ばれる昨今、多様な働き方と共に人財育成も多様化してきています。そこで今回は、アダプティブラーニングに欠かせないAI技術、アクティブラーニングで利用されるVR技術など、最新のICT技術を活用したソリューションのご紹介と共に、ビジネスのスタイルに合わせた(パーソナライズ化された)人財育成をご提案いたします。

講師紹介

  • 小野 慎一

    小野 慎一氏

    東芝デジタルソリューションズ株式会社 商品統括部 商品企画部 担当部長

    1993年株式会社東芝へ入社。製造業向けシステムエンジニアリング(SE)、BPRコンサルタントを経て、2001年よりeラーニングソリューションの事業責任者として従事。現行製品GeneralistLMにおいては、国内シェアトップクラスのLMSに育て上げる。また、2010年より自社内の人材開発部門を兼務し、業務運営の知見もあわせた視点で人材育成のICT化を推進。

提供会社

提供 東芝デジタルソリューションズ株式会社
住所 〒212-8585 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
代表者 島田 太郎
資本金 235億円(東芝100%)
売上高 2,356億円 (連結/2023年3月期)
従業員数 7,633人 (連結/2023年3月現在)
事業概要 当社は、システムインテグレーション及び、IoT/AIを活用した
ICTソリューションの開発・製造・販売を行っています。
問合せ先 INS-Generalist@ml.toshiba.co.jp
URL https://www.global.toshiba/jp/products-solutions/business-ict/gene.html

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