HRプロとはNEW企業イメージを損なわないために！学生の声から学ぶ「好印象な人事の対応」8選
掲載日：2024/11/19
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資料の内容
この資料のポイント!
学生から「どう見られているか」、意識できていますか？
説明会や面接など、学生と直接交流する機会が増える今の時期。
人事の良くない対応で自社の印象を悪くし、
せっかく接点を持った学生の志望度を下げてしまうのだけは避けたいところです。
むしろ貴重な接点機会だからこそ、学生と誠実に向き合う姿を見せるなど、
「企業の顔」として魅力的に映る行動をとることが求められます。
では、具体的にどんなアクションを取れば好印象を与えることができるのでしょうか？
今回は、「こんな対応があったからこの会社で働きたくなった！」
という学生のリアルな声をもとに【好印象な人事の対応8選】をご紹介します！
【この資料でわかること】
・「社員の人柄」はどのくらい重視されている？内定承諾前/後の意思決定軸を比較
・学生のリアルな声からわかる！面接で印象に残った出来事
・魅力的にうつる人事とは？「志望度を上げる人事の対応8選」
会社情報
| 社名 | 株式会社RECCOO（リクー） |
|---|---|
| 住所 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23-23 恵比寿スクエア 3F |
| 代表者 | 代表取締役CEO 出谷 昌裕 |
| 資本金 | - |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 100名（インターン等含む） |
