HRプロとは【人事評価シートサンプル】組織課題別のお薦めテンプレート4種
掲載日：2019/07/10 ※最終更新日：2025/02/17
ジャンル：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
この資料のポイント!
組織課題に応じた4つの選択肢！
いま使うべき評価シートサンプルと、意識すべきポイントをまとめました！
資料の目次
◆組織診断：よくある課題◆課題別！お薦めの評価シートサンプル4種 × 改善ポイント
◆自社に最適な人事制度設計とは？
人事評価の課題は、企業様によってさまざま。
汎用的な正解がないからこそ難しい「自社に最適な評価シートとは？」のお悩みに、
4つのサンプルをご提示しながらポイント解説します！
・そもそも、明確な人事評価の仕組みがない。
・管理職の評価基準がバラバラ。結局、社長が最終調整している。
・バックオフィス、職人、エンジニア。数値評価しにくい業務に困っている。
これらの課題に適した「評価シートサンプル」をのぞき見してみませんか？
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇
社員のやる気、能力を引き出す人事評価は、簡単にできるものではありません。
自己流で行うと、逆に不満を抱かれ、生産性低下や離職に繋がる危険性もあります。
そこで本資料では、導入企業4,000社の実績と、50万件以上の目標設定事例で、
他社にはない知見と経験を持つ「あしたのチーム」が、
成果のあがる人事評価シート見本とそのノウハウを公開します！
ぜひ資料をダウンロードし、貴社の課題解決にお役立てください。
会社情報
| 社名 | 株式会社あしたのチーム |
|---|---|
| 住所 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-10-1 |
| 代表者 | 代表取締役社長 CEO 赤羽 博行 |
| 資本金 | 1億円（資本準備金含む） |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 150名 |
