HRプロとは急な離職を防ぎ、 離職率を抑える 従業員の本音の集め方【10_0059】
掲載日：2024/05/17
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資料の内容
資料の目次
• 従業員の離職について、こんなお悩みありませんか？• 離職対策で陥りがちな「勘違い」
• 取組事例 (医療業界・運送業界)
• サーベイ活用イメージ
• SmartHR「従業員サーベイ」のご紹介
従業員の離職について、こんなお悩みありませんか？
• 人が辞め続けているけれど、原因がわからない。
• 辞めるのは給与が原因だからどうしようもない。
• 離職理由が「一身上の都合」ばかりで本音がわからず、打ち手がない。
• 離職防止のための取り組みはずっとやっているが、効果がわからない。
• とりあえず採用を急がないと、事業が回らない。
お悩みをまとめると、
『なぜ辞めるかの原因が不明』＋『具体的な離職防止のアイデアもない』
その結果、人が減り、ますます手の打ちようがなくなる…
そうなる前に、対策をしましょう！
本資料では、
• 離職対策で陥りがちなポイントを知る
• 離職防止の取り組み事例のご紹介
• 離職防止にサーベイを活用する方法
をご紹介します。
会社情報
| 社名 | 株式会社SmartHR（労務管理） |
|---|---|
| 住所 | 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー |
| 代表者 | 代表取締役 芹澤 雅人 |
| 資本金 | （参照）https://smarthr.co.jp/about |
| 売上高 | － |
| 従業員数 | － |
