HRプロとはエンゲージメントサーベイ導入ガイド
掲載日：2024/09/06
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資料の内容
この資料のポイント!
本資料ではエンゲージメントサーベイ導入～実施の全体像を示しつつ、特に検討・取り組み内容が多いサーベイ実施までの事前準備工程にフォーカスして進め方・注意点を解説しています。
資料の目次
■はじめに∟エンゲージメントサーベイ導入がもたらす効果
∟エンゲージメントサーベイ実施の全体像
∟エンゲージメントサーベイの導入から実行へのステップ
∟導入決定～社内説明のステップ
■導入決定までのステップ
∟企画概要整理
∟経営層への事前説明
∟手法・ツールの選定
∟実施要件の策定
∟推進チームの検討
∟プロジェクト社内承認
■社内説明
∟管理職向け説明
∟従業員向け説明
■【付録】社内稟議用フォーマット
「エンゲージメント」は近年、人事施策の中でも大変重要度の高いテーマの一つです。
しかし、エンゲージメントサーベイの導入は、実際にどうすればよいかイメージしづらく、なかなか導入に踏み切れない企業が多いのが現状です。
また、エンゲージメントサーベイの実施は、従業員に協力を仰ぐ必要があることから、人事施策としては比較的大がかりな取り組みといえます。加えて、実施要項策定、ツール選定、分析・改善施策立案など検討事項が多いため、実施を躊躇してしまうという声も多く聞こえてきます。
本資料では、エンゲージメントサーベイ導入～実施の全体像を示しつつ、会社の状況に合わせた最低限取り組むべきステップのご紹介や、特に検討・取り組み内容が多いサーベイ実施までの事前準備工程にフォーカスして「実施内容」「実施目的」「検討のポイント」を詳しく解説しています。
また、社内稟議の際に使用する「社内稟議用フォーマット」や「ToDoリスト」、「スケジュール」、「サーベイ比較表」のサンプルもご用意しています。
ぜひ参考にしてください。
＜こんな方におすすめ＞
・エンゲージメントサーベイを導入したいがイメージが湧かない
・エンゲージメントサーベイを検討する際のポイントが知りたい
・エンゲージメントサーベイ導入のメリットや手順を上司や経営に説明したい
・エンゲージメントサーベイ導入の際の稟議書に何を書けばよいかわからない
よくある質問
- Q.エンゲージメントコンパスは利用料金や利用条件はかかりますか？
- A.登録含め、機能はすべて無料でご利用いただけます。
ご利用にあたって、「HRプロ」に会員登録（登録無料）が必要となります。
既にHRプロ会員の方は「エンゲージメントコンパス」へのご登録が必要となります。 - Q.エンゲージメントコンパスは何故、無料なのですか？
- A.企業人事の皆様のお役に立てるサービスをご提供することで、HRプロがより広く、人事ユーザーの皆さまにご利用いただけるメディアになることを目的にリリースさせていただきました。ぜひご活用いただければ幸いです。
会社情報
| 社名 | ProFuture株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2-14-2 山王グランドビル5階 |
| 代表者 | 寺澤 康介 |
| 資本金 | 39,775千円 |
| 売上高 | － |
| 従業員数 | － |
