株式会社ベイジ

１申込につきＨＲプロポイント100ポイント獲得

採用サイトに強い採用マーケティング支援会社

私たちベイジはマーケティングに強い採用支援会社です。
企業の魅力を一方的に発信するのではなく、求職者がスッと受け入れやすいよう自社の魅力を言い換えること・伝えることを強みとしています。

主に採用サイトや各種採用媒体（リクナビなどの就活サイトからWantedlyなどのSNSまで）の戦略立案からコンテンツ制作までを得意領域としています。
これまでプライム上場企業からスタートアップまで100社以上の支援経験がありますが、お客様には「求職者理解と訴求メッセージの言語化」をご評価いただく機会が多いです。
求職者に伝えるメッセージを決めるため、アンケート・インタビューを制作前に行って職種ごとにペルソナやCJ（求職者ジャーニー）を定義しており、漠然と良いコンテンツを作るのではなく、採用指標の改善にコミットをモットーとしております。

採用に関するナレッジ発信メディア『採用マーケティングの教科書』でも採用サイト・採用マーケティングのお役立ち情報を発信しています。

お問い合わせ

会社情報

提供	株式会社ベイジ
住所	東京都世田谷区代田6-6-1 TOKYU REIT下北沢スクエア 3F
代表者	枌谷力
資本金	5,000,000円
売上高	--
従業員数	49名
事業概要	採用マーケティングの戦略立案・調査採用サイトの企画・制作採用ブランディング採用コンテンツ制作（デザイン制作・記事制作・インタビュー実施）自社の魅力発見ワークショップ SNSを活用した採用広報
問合せ先	03-6407-8750
URL	https://baigie.me/service/recruit/

特色

「採用の専門家」×「マーケティング」　2つの強みで採用課題を解決

採用コスト削減から特定職種のエントリー増まで成果にコミット

人事・採用イベントの登壇から書籍執筆まで、専門家として幅広く活躍

私たちが御社の採用課題解決に貢献できると自信を持つ理由は2つです。

1.採用の専門家であること
2.マーケティングのプロフェッショナル集団であること

3000名超の市場調査、1500名を超えるアンケートにもとづく独自のメソッドで、近年の支援ではほぼ確実に成果を出した実績あります。（右図参照）

プロジェクトで上手くいった施策をナレッジとして「採用マーケティングの教科書」で発信しており、ほかにも人事関連のセミナー登壇・書籍執筆など、採用の専門家として幅広く活動しております。

またこれまでBtoBマーケティングの支援経験も豊富で、採用に特化したフレームワーク「求職者の6STEPS」など、採用の成果を出すメソッドを確立しています。

最も大切なのはお客様の事業・求職者にとって、どうそれを個別最適して考えるかという点ですので、今の採用課題に対してどう対処すれば分からないという方はぜひ一度気軽にご相談ください。
コンサルタントの無料相談会を実施いたします。