ハイマネージャー株式会社

会社情報

１申込につきＨＲプロポイント100ポイント獲得

パフォーマンス・マネジメントサービス

ハイマネージャーは組織で働く人を孤立させないためのHRTechスタートアップ

OKRを中心に1on1や称賛などリモートワークのマネジメントを行う上で必要な機能が揃った
オールインワンプラットフォーム「HiManager」を提供。
「すべての人が一人で悩みを溜め込まず、気軽に悩みを吐き出す事ができるようにすることで、
楽になる」をミッションに、「世界で最も関係の質を向上させている企業」をビジョンに掲げる。

Vision
世界で最も関係の質を向上させている企業

Mission
すべての人が一人で悩みを溜め込まず、
気軽に悩みを吐き出す事ができるようにすることで、楽になる

Value
　01.ByClientsSide　クライアントに寄り添う
　02.BeAuthentic　本物であれ
　03.BeAgile　臨機応変にいこう
　04.10XSpeed　スピードを持っていこう

お問い合わせ

会社情報

提供	ハイマネージャー株式会社
住所	〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-23-4　桑野ビル2階
代表者	森　謙吾
資本金	ー
売上高	ー
従業員数	ー
事業概要	事業内容　：パフォーマンス・マネジメントの導入運用支援サービスの提供・パフォーマンス・マネジメントサービス「HiManager」の提供・OKRコンサルティング・人事制度設計支援・エンゲージメント向上支援
問合せ先	contact@himanager.jp
URL	https://himanager.me/

特色

心理的安全性やエンゲージメントの向上をパーパスとして掲げ、自社で開発した『HiManager』の運営

パフォーマンス・マネジメントサービス

■ビジネス成果を向上させるパフォーマンスマネジメントサービス「HiManager」

OKR/MBO、1on1、リアルタイムフィードバックをベースにした
パフォーマンス・マネジメントサービスです。
HiManagerにより、生産性、従業員エンゲージメントの向上を実現します。

・1on1
　アジェンダテンプレート付き。会話の内容を記録し、次のステップに活かします。

・フィードバック
　社員同士の成長のための建設的なフィードバックを共有します。

・称賛
　メンバー同士の日常の行動や仕事のパフォーマンスに対して称賛を送り合います。

・評価
　個人のパフォーマンスを振り返り、マネージャーの評価を得られます。
　多面的な360度評価も搭載。

■コンサルティング
　OKRコンサルティング
　人事制度設計
　エンゲージメント向上