階層別研修実施に向けた人事制度改定説明資料【経営層向けプレゼンフォーマット】
掲載日:2024/09/05
ジャンル:
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
人事制度を見直したい
等級・評価・報酬制度の観点から制度改定の流れ全体を説明できることで、制度の見直しに役立ちます。
人事戦略を再構築したい
人事戦略をふまえた制度の再構築を検討する際に、経営層に向けたスムーズなプレゼンを体系的かつ論理的に行うことができます。
自社の生産性を高めたい
人事制度を導入することで、自社の生産性を高め、経営目標の達成に繋がることを経営層に説明する手段にお使いください。
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈!
資料の内容
実際に人事制度の改定のための準備を進めたとしても、最後に経営層からの承認がなければ意味を成しません。そこで、経営層向けに必要な説明内容や説明の流れを簡易にまとめた説明資料のサンプルをご紹介します。
必要に応じて、ページの追加やスタイルの変更を行って活用していただければと思います。
会社情報
社名 | セレクションアンドバリエーション株式会社 |
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住所 | 東京オフィス 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目2番1号岸本ビル7階xLINK丸の内パレスフロント内 大阪オフィス 〒550-0005 大阪市西区西本町1丁目2-17本町グランドビル7F |
代表者 | 平康慶浩 |
資本金 | 1000万円 |
売上高 | 未公開 |
従業員数 | 25名 |