HRプロとは１２０大学以上と連携／２０人以上の学生と出会える【集団面接会】に無料参加できる！「新卒カレッジ」
掲載日：2022/01/14
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
新卒カレッジでは、MARCH・日東駒専・大東亜帝国など、関東の上位～中堅大学の半数以上でキャリアセンターと連携して、就職イベントを実施しています（関西・中京での連携もあり）。大学連携により、６月～３月まで新規就活生の母集団を継続的に形成していることが大きな特徴です！集まった学生には、社員教育事業で培ったノウハウを基にしっかりと研修を実施。研修を終えた学生と一気に会える集団面接会をオンライン／リアルの両方で開催しています。
●このような方におススメです！
１．「大手求人ナビサイト、地元の求人メディアを掲載しているけど、応募者が少ない...」
２．「内定辞退、内定承諾後辞退が多く、自社に振り向いてもらえない...」
３．「もっと効率的に採用したい…」
●３つの特徴
１．２０名以上の学生*と総当たりで面接ができる「採用イベント」で確実に学生と接点を持てます
２．紹介する学生は１対１の面談実施と１日研修を受講をしているので、本人の趣向、就職活動の軸、同時選考中企業などの情報提供も可能です。
３．学内選考会、採用イベント参加費、個別選考は無料！採用成功報酬なので、採用が決まるまで一切お金がかかりません。
●選ばれる理由
POINT01：紹介学生は「１Day研修」を受講
紹介学生は、身だしなみ、挨拶、コミュニケーションといった社会人としての常識を腹落ちさせる研修を受講しています*。また、自己分析力や目標達成力といった、『入社後に活躍するためマインドを学ぶ』入社前研修も受講してから御社へ入社させます。*）イベントによって研修未受講の学生が参加する場合もございます
POINT02：就活生への魅力的な企業プレゼンはお任せください！
御社の代わりに、ギャップなく御社を魅力的にプレゼンします。そのためにお打合せでは、採用や人材育成の面での課題点や今後の会社の未来、方針などもヒアリングさせていただき、御社のターゲット学生を魅了できる他社との差別化、強み、魅力なども一緒に考えていければと思っています。
POINT03：中堅・中小企業を志望する学生が大半です
「とりあえず大手」、「自分が知っている企業しか受けない」といった学生は紹介していません。業界・業種に縛られず、しっかりと自分自身の価値観と一致する会社、自らの将来性を考えた上で、自分自身が活躍できると思う会社を考えた上で就職活動をしている学生のみご紹介しています。
会社情報
| 社名 | 株式会社ジェイック |
|---|---|
| 住所 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル6F |
| 代表者 | 佐藤 剛志 |
| 資本金 | 2億6,107万円（2023年1月末現在） |
| 売上高 | 3,206百万円（2023年1月末時点） |
| 従業員数 | 212名（パート・アルバイト等除く）（2022年1月末現在） |
