ミイダス

掲載日:2024/07/12 ※最終更新日:2024/07/22

    ミイダス

    採用から育成まで一気通貫で活用できる「ミイダス」

    世界初※の診断ゲームを用いて採用から育成まで 一気通貫で活用できる活躍創出ツール

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    サービス基本情報

    実績社数:43万社以上
    登録者数:約120万人
    対象主要業界:すべて
    対象地域:全国
    費用:従業員規模により変動あり
    提供会社:ミイダス株式会社

    解決できる課題・このサービスをおすすめしたい企業

    ターゲット層の応募者を集めたい

    ・ピンポイントのスキルや経験を持つ方の採用が可能 ・今までアプローチが難しかった自社で活躍する特徴を持っている人材まで採用できる。

    面接官のスキルを高めたい

    ・構造化面接という活躍人材を見抜くための質問集 全100問以上をご用意。 ・面接のプロじゃなくても質の高い面接を行うことが可能

    採用経費を削減したい

    ・何人何職種採用しても定額制で追加料金はなし。 ・スカウトも配信し放題

    サービス内容

    人手も、手間も、コストも削減する「採用革命」

    ・ほったらかしOK!追加費用「0円」で無制限の自動スカウト機能
    ・履歴書の確認時間を「0」へ
    ・採用候補者様とチャット形式でカジュアルにスマホでやり取り
    ・何人採用しても成功報酬は無し!サービス利用料のみ
    ・時間のかかる診断を受けている質の高い教職者
    ・求人票が選択式で簡単に作成できる

    活躍要因診断で活躍人材を見極める

    活躍要因診断で活躍人材を見極める

    追加費用無し!人事業務全般をオールインワン

    ・社員のモチベーションが手に取るようにわかる「組織サーベイ」
    ・「どの補助金が使えるのかわからない」を解決!自社で使える助成金・補助金だけを簡単検索!
    ・社員の「はたらきがい」を向上!調査ノウハウなしで簡単実施
    ・勝手に研修プログラムが作成。大企業並みの研修を手間なしで実現。新卒、中途、管理職研修講座が200以上
    ・バラバラな社員情報を一元管理!スキル、特性、研修進捗、人事評価が一目でわかる
    ・複雑な健康経営優良法人の認定もサポート!たったの3ステップで完結!

    200講座以上が追加費用なしで実施可能な「活躍ラーニング」

    200講座以上が追加費用なしで実施可能な「活躍ラーニング」

    事例紹介・導入企業の声

    国内最大級 IT製品/ SaaSのレビューサイト「ITreview」よりミイダス利用者の声

    • 総合卸売・商社・貿易、50-100人未満

      ① 良いポイント
      スカウト通数に制限がなく、全体を通して使いやすいのが特徴です。
      細かいサポートがあるわけではないのですが、定期的なフォローアップが必要ないほど、使いやすいです。
      ミイダスさんの入社後も活躍してほしいという思いが垣間見え、採用媒体をこえた「そこまでやるのか!」というサービスには驚きです。

      ② どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
      約1年の利用で10名の獲得ができましたし、マネージャー経験のあるハイクラス人材も獲得できました。
      スピード感のある採用活動ができましたので、非常に満足しています。
    • 株式会社エコノワ様 (化粧品 20人未満)

      ① 良いポイント
      【結論】
      社内で活躍するであろう人材とマッチングできる可能性のとても高い求人サイトだと思います。
      定額制なので、何人採用してもコストが一定なのはとても助かる。

      【理由】
      ■コンピテンシー診断がとても優秀。
      中小企業にとって、採用するひとりひとりがとても大事。大企業のようにたくさん採用してふるいにかけるなんて体力はないし、かといって百発百中でドンピシャな人材を採用することはなかなか難しい。
      そんな中で、ミイダスさんでは求職者のコンピテンシー診断やバイアス診断を事前に観ることができ、さらに自社内で診断し、優秀な人材の診断結果を元にマッチングする人材を探すこともできる機能は、とても秀逸だと感じました。

      【おまけ】
      コンピテンシー診断の結果をラップにしたミイダスラップは、ポップに社内でお互いに歩みよるための良いツールであり、実際に自社内での関係の質の向上につながりました。

      ② どのような課題解決に貢献しましたか?どのようなメリットが得られましたか?
      ■こちらにとって都合のよい条件の事務パートを採用できそうだった。理由があり、採用はしてないがいつでも採用できるという状態は安心できる。

      ■コンピテンシー診断のおかげで社内の相互理解が深まり、コミュニケーションの温度が変わった。つまり感情が生まれるようになった。よって話し合いの中にアツさが生まれた。

      検討者へお勧めするポイント
      ・定額制なので【3名以上は確実に採用したい中小企業】には費用対効果がとても高いと思う。
      ・【採用後に活躍する人材を探したい中小企業】にとってはマッチング性が高く魅力的。
      ・採用後の定着までを見越すならミイダスさんはオススメ。さらに現社員のエンゲージメント向上にも役立つサービスもあるので、そういった部分もふまえるとコスパはとても良い

    よくある質問

    Q.勝手に有料化されないか心配
    A.無料トライアルの企業様が勝手に有料化されるようなことはございません。
    スカウトをお送りしたい企業様は別途ご案内いたします。
    Q.トライアルの操作が1人でできるか不安
    A.無料版お申込み後にメールで使い方などをステップごとにご紹介いたします。
    サポートセンターもございますので安心してご利用ください。

    会社情報

    社名 ミイダス株式会社
    住所 渋谷本社
    〒150-0043
    東京都渋谷区道玄坂1-20-8 寿パークビル8F

    南青山オフィス
    〒107-0062
    東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル6F
    代表者 後藤 喜悦
    資本金 1億円
    売上高 45.4億円(2022年3月)
    従業員数 500
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