学習意欲・定着・効果・視聴率を高める【Cicom-LXD『まなラン』】

掲載日:2024/07/11

「自律型人材」「変革型人材」育成に必須の自律学習と相互理解を促進!

集合研修よりも多くの受講者に、自己啓発よりも高い学習効果をもたらし、研修運営工数の最小化もできる、オンラインのパッケージ・プログラムです

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サービス基本情報

実績社数:
対象地域:全国
海外
費用:6,000~22,000円(1名・税別)
提供会社:サイコム・ブレインズ株式会社

解決できる課題・このサービスをおすすめしたい企業

人材育成の体系を見直したい

既存の研修では包括しきれない対象者も含め、賄いきれない必要なスキルや知識を、スピーディに定着させることができます。

研修効果を測りたい

受講者の学習状況は管理画面上で確認できます。またプログラム終了時は、個々の学習状況や全体傾向などがレポート提供され効果が可視化されます。

社員の積極性・自発性を向上させたい

「社員に任せる自己学習」と「会社が提供する研修」のメリットを網羅し、自ら学ばない社員にも自律的な学びへ、行動変容を促します。

サービス内容

映像教材と確認テストで知識を定着=インプットし、ミニワークショップと現場実践で実践力を強化=アウトプットする!

社員の自律学習の促進を目的にeラーニングを導入する企業様から、
「視聴率が上がらない」
「全社員に学んで欲しいテーマがあるが、特に、学んで欲しい人ほど学んでくれない」
「手間やコストの関係で選抜研修のような企画は難しい。本当はもっと幅広く、多くの社員に学びの場を提供したい」
といったお悩みの声をお聞きしてきました。

サイコム・ブレインズでは、動画視聴だけでなく学び合いの機会を最適なタイミングで設定する、学習者の学習効果と体験価値に重きを置いた学習設計、いわゆるラーニングエクスペリエンスデザイン(LXD: Learning eXperience Design)の研究に取り組み、この度、LXDの考え方に基づく新サービス“Cicom-LXD『まなラン』の提供を開始しました。

「まなラン」は、以下の課題を解決できるオンライン・パッケージ・プログラムです。
■人材育成のDX推進
■長時間拘束せず、より効果のある学習の機会を、より多くの社員に届ける
■研修運営の手間の最小化

【ラインナップ例】
ビジョン構築&浸透
業界、企業分析
ソリューション営業
論理的思考力

部下育成
1on1
コーチング&フィードバック
ファシリテーション
ホウレンソウトレーニング

グローバルビジネスのセンスを磨く
人権デューデリジェンス
ハラスメント防止
アンコンシャス・バイアス 他

学習意欲・定着・効果・視聴率を高める【Cicom-LXD『まなラン』】

よくある質問

Q.初期費用はかかりますか?
A.初期費用はかかりません。プランにより最少受講者人数(20~50人程度)の設定がございます。
受講者人数の上限はございません。
Q.事務局側で学習状況の確認はできますか?受講者に対して、学習のタイミングに応じた通知は自動でおこなえますか?
A.はい。受講者の受講状況を管理画面からご確認いただけます。
プログラムの進行に応じた様々な通知をシステムから、自動で受講者に対してメール配信するほか、受講者はご自身のマイページから確認いただけます。

会社情報

社名 サイコム・ブレインズ株式会社
住所 〒101-0021 東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル7階
代表者 代表取締役社長 西田 忠康
資本金 6,404万5千円
売上高 未公表
従業員数 60名
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