組織・人事制度をゼロから学ぶ！『組織・人事プロフェッショナル養成講座～基本概念からジョブ型まで』

本講座は組織・人事制度の基本的な考え方、設計方法、導入定着まで全てを体系的に学ぶことができます。内容は基本概念から最新のジョブ型までカバーし、特に多くの日本企業が抱える組織・人事制度の課題に深く切り込み、その解決策を伝授します。組織・人事制度を改めて体系的に学びたい方、新たに人事部に配属になった方、組織内で人事のプロを目指す方、人事領域でプロを目指す士業の方など是非ご参加ください。

■『組織・人事プロフェッショナル養成講座』はこんな人に最適なセミナーです
人事担当者として、組織・人事制度を基礎からしっかり学びたい方
ジョブ型雇用制度、成果主義人事制度を詳しく理解・実践したい方
自社の人事制度を刷新したい、組織変革をしたい方
人事コンサルタント・人事領域の専門家を目指したい方

■『組織・人事プロフェッショナル養成講座』の狙い
停滞から抜け出せない日本企業を蘇らせるために必要な、組織・人事制度の基本概念と考え方、そして最新のジョブ型雇用と成果主義賃金制度に関するすべての知識・ノウハウと、これまでの組織文化を刷新し新しい組織体系を作り上げる組織・人事のプロフェッショナルになるためのオンライン講座です

1．ジョブ型雇用と成果主義賃金制度をはじめとする最新の専門知識を持つ「組織・人事プロフェッショナル」を目指せます
2．人事制度設計の基礎の基礎、JND（最小認知差異）の原則を学びます
3．1人1人の成果が会社の利益と直結する「責任体制」を作り上げる方法を学びます
4．労働生産性の飛躍的向上を実現するため、機能する目標管理制度のための知識・ノウハウを学びます
5．最適な人事配置と能力開発の仕組みを実現する方法を学びます
6．これからの人事のあり方、HRBPｓ（Human Resources Business Partners）としての基礎を提供いたします
7．有効性・生産性の格段の向上に資するテレワークの方法を学びます

■日時と内容
第1回 6/21（金）13:00～15:00　組織人事
第2回 6/21（金）15:00～17:00　職務設計と成果責任の設定
第3回 6/28（金）13:00～15:00　目標管理制度と成果評価
第4回 6/28（金）15:00～17:00　人の能力と成長
第5回 7/5 （金）13:00～15:00　能力モデルの設計と能力評価制度
第6回 7/5 （金）15:00～17:00 目標のトラッキングとコーチングマネジャー制度
第7回 7/12（金）13:00～15:00 職務等級制度の設計
第8回 7/12（金）15:00～17:00 成果報酬制度の設計
第9回 7/19（金）13:00～15:00　HR Techの活用
第10回 7/19（金）15:00～17:00 組織文化と組織・人事プロフェッショナルの必須能力

■費用
通常価格（全10回）：99,000円（税込）
多人数申込割引：88,000円（税込）※複数人申込時、紹介者に適用
単回参加：1回あたり11,000円（税込）

• 

  前田正彦氏

  株式会社スキルアカデミー代表取締役CEO

  慶應義塾大学経済学部卒業。米国マサチューセッツ工科大学経営大学院（Sloan School of Management)修了。株式会社前田・アンド・アソシエイツ代表取締役（現職）。
  NTTデータ通信株式会社（現　株式会社NTTデータ）にて金融システムの開発に携わった後、 NTTデータ経営研究所、トーマツコンサルティングにて、金融・ヘルスケア業界などを中心に戦略立案から実行・定着までのプロジェクトを数多くリードしてきた。
  その後戦略の実行・定着のために人事・組織コンサルティングの必要性を痛感し、当該分野のプロジェクトを立ち上げ、戦略から人事・組織コンサルティングまで一貫したサービスを提供している。
  スキルアカデミーにおいては、代表取締役CEOとしてAI人事4.0事業全体の推進をリードするほか、大手企業を中心として大型案件を数多くリードしている。
  また組織診断・管理特性、職務等級制度・成果報酬制度などツールを開発。グローバル人事プロフェッショナル組織であるSHRM認定資格を取得。

• コンサルタント

  ここまで詳細なノウハウを得ることができる講座は他にない

• 経営者

  人事についての知識が体系的に整理され、改めて深く理解・実践できる

• 人事責任者

  人事担当者として日々の実践に即活用でき、自信がついた

• 中小企業診断士

  講座での学びにより、クライアントからの相談に対応、受注できた