キャリア開発支援編
ミドル層向けキャリア支援
人材育成講座キャリア開発支援編- ミドル層向けキャリア支援
ミドル層のキャリア意識の課題
ここでは、会社勤めをする30代半ばから40代のミドル層をキャリア支援するために必要なことを学びます。第1章から順に読むことで理解が深まる構成になっています。第１章ではミドルのキャリア支援がなぜ今必要になっているのかを述べました。第2章ではキャリア構築で多くのミドルたちが抱える問題を取り上げます。
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