ワークライフバランスに関するニュース一覧

12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

セミナー

12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

ジャンル：［テーマ別研修］チームビルディング（チームワーク）研修

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2024/12/11(水) 15:30 〜 17:30

提供：有限会社グローイング
「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

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「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医

種別：調査データ

提供：ティーペック株式会社
従業員のメンタルケアが鍵！ハラスメントが起きにくい職場づくりの実践

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従業員のメンタルケアが鍵！ハラスメントが起きにくい職場づくりの実践

ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医

種別：お役立ち

提供：ティーペック株式会社
全159件101件〜120件
新型コロナウイルス感染症は人事異動に影響するのか。2021年度は4社に1社が「例年よりも減らす」と回答
ニュース

新型コロナウイルス感染症は人事異動に影響するのか。2021年度は4社に1社が「例年よりも減らす」と回答

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2021/04/26
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「女性管理職比率3割」の政府目標を達した企業は約2割。外資系企業／日経企業が考える課題とは
ニュース

「女性管理職比率3割」の政府目標を達した企業は約2割。外資系企業／日経企業が考える課題とは

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2021/04/13
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リクルートが週休約3日へ。従業員1.6万人を対象に「個を尊重」する新しい人事制度を導入
ニュース

リクルートが週休約3日へ。従業員1.6万人を対象に「個を尊重」する新しい人事制度を導入

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2021/03/26
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在宅勤務となり、配偶者やパートナーとの関係に変化はあったのか。自宅にいる時間が増えたことによる「現実的な課題」も
ニュース

在宅勤務となり、配偶者やパートナーとの関係に変化はあったのか。自宅にいる時間が増えたことによる「現実的な課題」も

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/03/19
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6割の育休復職者がキャリア展望を描けず。モチベーションを保つため企業に必要な対応とは
ニュース

6割の育休復職者がキャリア展望を描けず。モチベーションを保つため企業に必要な対応とは

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2020/10/27
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4割弱の女性経営者が「男性社長よりも業務上不利だと感じる」と回答。一番のネックとなる部分とは
ニュース

4割弱の女性経営者が「男性社長よりも業務上不利だと感じる」と回答。一番のネックとなる部分とは

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/10/12
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経営者の約5割が「ワーケーション」に興味あり、導入への課題は「66」や「勤怠管理」
ニュース

経営者の約5割が「ワーケーション」に興味あり、導入への課題は「66」や「勤怠管理」

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2020/09/24
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新型コロナがあぶり出した「ワーク・ライフ・バランス」【後編】
ニュース

新型コロナがあぶり出した「ワーク・ライフ・バランス」【後編】

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2020/08/25
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新型コロナがあぶり出した「ワーク・ライフ・バランス」【前編】
ニュース

新型コロナがあぶり出した「ワーク・ライフ・バランス」【前編】

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2020/08/18
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新卒エンジニアは「企業文化・会社の雰囲気」や「キャリアアップできる環境」を重視、世代間ギャップが明らかに（VSN調査）
ニュース

新卒エンジニアは「企業文化・会社の雰囲気」や「キャリアアップできる環境」を重視、世代間ギャップが明らかに（VSN調査）

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2020/06/09
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12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

セミナー

12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

ジャンル：［テーマ別研修］チームビルディング（チームワーク）研修

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2024/12/11(水) 15:30 〜 17:30

提供：有限会社グローイング
従業員のメンタルケアが鍵！ハラスメントが起きにくい職場づくりの実践

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従業員のメンタルケアが鍵！ハラスメントが起きにくい職場づくりの実践

ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医

種別：お役立ち

提供：ティーペック株式会社
「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

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「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医

種別：調査データ

提供：ティーペック株式会社
テレワークによる新しい働き方はなぜ必要なのか。「時間外労働等改善助成金」についても解説
ニュース

テレワークによる新しい働き方はなぜ必要なのか。「時間外労働等改善助成金」についても解説

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/05/21
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新型コロナウイルス流行で休暇制度適用が増加。知っておきたい年休トラブル対策
ニュース

新型コロナウイルス流行で休暇制度適用が増加。知っておきたい年休トラブル対策

  • ジャンル：[人事・労務]雇用管理・賃金
  • 公開日：2020/05/15
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一斉臨時休校による影響は。親子リモートワーク（テレワーク）の課題と必要な対策が明らかに
ニュース

一斉臨時休校による影響は。親子リモートワーク（テレワーク）の課題と必要な対策が明らかに

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2020/03/17
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働き方改革で日本の労働環境は改善の兆しか。労働者意識に関するグローバル調査結果を発表
ニュース

働き方改革で日本の労働環境は改善の兆しか。労働者意識に関するグローバル調査結果を発表

  • ジャンル：[人事・労務]雇用管理・賃金
  • 公開日：2020/03/16
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ワークライフバランスの満足度が2年連続で上昇。エン・ジャパンの調査結果で判明
ニュース

ワークライフバランスの満足度が2年連続で上昇。エン・ジャパンの調査結果で判明

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2020/03/04
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働く女性の健康に関する意識調査で「女性特有の健康課題」に対応する必要性が明らかに
ニュース

働く女性の健康に関する意識調査で「女性特有の健康課題」に対応する必要性が明らかに

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2020/02/20
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労働者意識に関するグローバル調査で判明。「働き方改革」で日本の労働環境は改善の兆し
ニュース

労働者意識に関するグローバル調査で判明。「働き方改革」で日本の労働環境は改善の兆し

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2020/02/19
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進まぬ「女性の社会での活躍」。ワーク・ライフ両面の課題解決のために企業が取り組むべきこととは
ニュース

進まぬ「女性の社会での活躍」。ワーク・ライフ両面の課題解決のために企業が取り組むべきこととは

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2020/01/27
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～働き方改革～男性が5日以上育児休業を取得するだけで57万円もらえるって本当？
ニュース

～働き方改革～男性が5日以上育児休業を取得するだけで57万円もらえるって本当？

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2020/01/21
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2020年4月より中小企業も対象に。「時間外労働の上限規制」改正内容のポイント
ニュース

2020年4月より中小企業も対象に。「時間外労働の上限規制」改正内容のポイント

  • ジャンル：[人事・労務]雇用管理・賃金
  • 公開日：2020/01/14
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全159件101件〜120件
12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

セミナー

12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

ジャンル：［テーマ別研修］チームビルディング（チームワーク）研修

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2024/12/11(水) 15:30 〜 17:30

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「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

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管理職教育用Web適性検査「パワハラ傾向振り返りシート」導入アプローチ事例集

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管理職教育用Web適性検査「パワハラ傾向振り返りシート」導入アプローチ事例集

ジャンル：［テーマ別研修］ハラスメント研修

種別：事例紹介

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