テレワークに関するニュース一覧

全271件181件〜200件
「コロナ禍のニューノーマル」に対応したコワーキングスペースを、NTT Comとエイベックス・ビジネス・ディベロップメントが提供
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「コロナ禍のニューノーマル」に対応したコワーキングスペースを、NTT Comとエイベックス・ビジネス・ディベロップメントが提供

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/09/04
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働き方改革～「骨太方針2020」から読み取るWithコロナの新たな働き方とは～
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働き方改革～「骨太方針2020」から読み取るWithコロナの新たな働き方とは～

  • ジャンル：[採用]採用全般
  • 公開日：2020/09/03
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Withコロナ時代の「ニューノーマルに対応した働き方」を推進するマネーツリー、自由度の向上や通信費の支給などで社員を支援
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Withコロナ時代の「ニューノーマルに対応した働き方」を推進するマネーツリー、自由度の向上や通信費の支給などで社員を支援

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/09/03
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アフターコロナの新常態とは【2】企業は「オンライン研修」を導入するべきか
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アフターコロナの新常態とは【2】企業は「オンライン研修」を導入するべきか

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2020/09/01
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約7割が「オフィス勤務とテレワークの併用が最適」と回答、ニューノーマル時代のリーダーは「EQ」のスキルが必須か
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約7割が「オフィス勤務とテレワークの併用が最適」と回答、ニューノーマル時代のリーダーは「EQ」のスキルが必須か

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/08/31
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9割以上の企業が新型コロナ感染拡大による「業績へのマイナスインパクトのリスク」を実感（タナベ経営調査）
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9割以上の企業が新型コロナ感染拡大による「業績へのマイナスインパクトのリスク」を実感（タナベ経営調査）

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2020/08/27
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オフィスワークのムダは「通勤時間」や「会議・朝礼」と回答（ビズヒッツ調査）
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オフィスワークのムダは「通勤時間」や「会議・朝礼」と回答（ビズヒッツ調査）

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2020/08/27
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8割の学生が入社後の「テレワーク」に意欲的。働き方の多様化は学生獲得の必須条件か
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8割の学生が入社後の「テレワーク」に意欲的。働き方の多様化は学生獲得の必須条件か

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2020/08/24
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Withコロナのテレワークにおける人事評価で重視するポイントは？ パフォーマンス向上のために必要な施策を探る
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Withコロナのテレワークにおける人事評価で重視するポイントは？ パフォーマンス向上のために必要な施策を探る

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2020/08/21
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5割以上がテレワーク時の時間外勤務や休日労働を「申告や承認をしていない」ことが判明。連合調べ
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5割以上がテレワーク時の時間外勤務や休日労働を「申告や承認をしていない」ことが判明。連合調べ

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/08/17
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「オフィス勤務とテレワークの組み合わせ」、「成果を重視する働き方」を求める声が多数（アデコグループ調査）
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「オフィス勤務とテレワークの組み合わせ」、「成果を重視する働き方」を求める声が多数（アデコグループ調査）

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2020/08/17
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新型コロナウイルス感染症拡大により8割の女性が「キャリア観に変化があった」と回答。有事が働き方に与えた影響とは
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新型コロナウイルス感染症拡大により8割の女性が「キャリア観に変化があった」と回答。有事が働き方に与えた影響とは

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/08/14
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中小企業のテレワーク導入率が2020年3月調査時より増加、BCP対策にも強い関心を示す（デル テクノロジーズ調査）
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中小企業のテレワーク導入率が2020年3月調査時より増加、BCP対策にも強い関心を示す（デル テクノロジーズ調査）

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/08/13
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Indeedが在宅勤務体制を延長し、「全休日」の導入や「無制限の有給休暇取得制度」で従業員をサポート
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Indeedが在宅勤務体制を延長し、「全休日」の導入や「無制限の有給休暇取得制度」で従業員をサポート

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/08/06
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JTBがニューノーマル時代における新たな働き方としての「ワーケーション」を新提案
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JTBがニューノーマル時代における新たな働き方としての「ワーケーション」を新提案

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/08/03
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Withコロナによるテレワーク体制を軸にグローバル企業における「新たな働き方」を検討、インフォステラ
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Withコロナによるテレワーク体制を軸にグローバル企業における「新たな働き方」を検討、インフォステラ

  • ジャンル：[システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほか]システム・アウトソーシング全般
  • 公開日：2020/07/30
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アフターコロナを見据え、ヌーラボがテレワーク補助の増額と東京オフィスの縮小を発表。「新しい働き方」に向けた体制を構築
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アフターコロナを見据え、ヌーラボがテレワーク補助の増額と東京オフィスの縮小を発表。「新しい働き方」に向けた体制を構築

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2020/07/30
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Withコロナ時代の「脱ハンコ」を推進する、新サービス「Uni-ContRact」がスタート
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Withコロナ時代の「脱ハンコ」を推進する、新サービス「Uni-ContRact」がスタート

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2020/07/29
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社員へのテレワーク補助を月1万5,000円へ増額。長期的なテレワーク環境構築のため東京事務所の縮小も実施、ヌーラボ
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社員へのテレワーク補助を月1万5,000円へ増額。長期的なテレワーク環境構築のため東京事務所の縮小も実施、ヌーラボ

  • ジャンル：[人事・労務]雇用管理・賃金
  • 公開日：2020/07/28
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Withコロナは「職住近接」でテレワークを。レンタルオフィスが武蔵小杉駅近くに開業
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Withコロナは「職住近接」でテレワークを。レンタルオフィスが武蔵小杉駅近くに開業

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2020/07/27
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