人的資本経営に関するコンテンツ情報一覧

「人」への投資、経営戦略と人材戦略の“連動”がカギ　～戦略的人材マネジメント実態調査2022～

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/12/14
• 提供：学校法人産業能率大学　総合研究所

なぜミドルシニア社員は学び直しを始めないのか？学び直しリスキリングの成功ポイントを探る！

• ジャンル：[階層別研修]中堅社員研修
• 資料種別：講演資料・レジュメ
• 提供：株式会社ジェイフィール

【企業事例_LINE株式会社】eラーニングによる学びを最大化するためのカギがここにある！

• ジャンル：[人材育成・研修全般]eラーニング
• 資料種別：事例紹介
• 提供：マーサージャパン株式会社

人事が持つべき経営視点――「人的資本経営」の実践に向けて【連載】

人的資本情報開示が目指すもの～ステークホルダーに“経営戦略の実現性”を伝えることが人事の役割に

• ジャンル：[人事・労務]組織風土
• 公開日：2022/12/12

「人的資本経営」に取り組む大企業の8割が“課題を抱えている”現状。人事データの統合や人的資本情報開示に向けた準備が難航か

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/12/12

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

日本企業の人的資本経営に必要なのは「働く人の心に響く」人事戦略 ～HRテックを活用して、従業員との関係をどう築いていくか～

• ジャンル：[システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほか]人事・業務システム
• 公開日：2022/12/09

未来の人事戦略策定につなげる【エンゲージメントサーベイ】

• ジャンル：[適性検査・ アセスメント]組織診断
• 提供：株式会社タナベコンサルティング

＜セミナー開催＞DX人材を獲得するデータ分析コンペと採用マーケティングの実践【SIGNATE×MyTalent】

• ジャンル：[採用]キャリア採用
• 公開日：2022/12/06
• 提供：株式会社TalentX

12/13カオナビ様主催、『知っておくべき組織エンゲージメントの向上施策』にFMHR野崎が登壇

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/12/05
• 提供：株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

12/8カオナビ様主催、『 図解でわかる！戦略的人事制度のつくり方と運用』にFMHR野崎が登壇

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/12/05
• 提供：株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

12/15カオナビ様主催、『リスキリングの仕組みづくりと進め方のポイント』にFMHR野崎が登壇

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/12/05
• 提供：株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

12/6カオナビ様主催、『 「スキルマップ」の具体的なつくり方と運用』にFMHR野崎が登壇

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/12/05
• 提供：株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

12/20カオナビ様主催『2022年のトレンドを総括！2023年を見据えた戦略人事のヒント』にFMHR野崎が登壇

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/12/05
• 提供：株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

人的資本経営に取り組む大企業人事の8割が「業務上の課題」を認識。課題のトップは「人事データの統合」

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/12/05

精神面の悩みを上司に相談できる課長は27％　 「課長の仕事に関する実態調査」結果発表

• ジャンル：[人材育成・研修]階層別研修
• 公開日：2022/12/01
• 提供：株式会社タバネル

【お役立ち資料】今すぐ診断！人事デューデリジェンスのチェックリスト

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社タナベコンサルティング

「プロティアン・キャリアeラーニング」国際的に名誉のあるIMS Japan賞「奨励賞」受賞

• ジャンル：[システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほか]人事・業務システム
• 公開日：2022/11/30
• 提供：一般社団法人 プロティアン・キャリア協会

タレントパレット導入企業から科学的人事推進企業を表彰する「科学的人事アワード2022」を実施

• ジャンル：[システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほか]人事・業務システム
• 公開日：2022/11/30
• 提供：株式会社 プラスアルファ・コンサルティング

VUCA時代の人財・経営戦略論

今年度中に人事部門が行うべき4つのこと――投資家目線による「人的資本開示」についての解題（第2回）

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/11/29

研修を成功に導くエッセンスとは？～マインドセットが変われば、行動が変わる～

• ジャンル：[テーマ別研修]意識改革・モチベーションアップ・行動定着化研修
• 資料種別：お役立ち
• 提供：アチーブメントHRソリューションズ株式会社