HRプロとは人材育成で目標設定が重要な理由 職種別の例や管理シートの書き方を解説
掲載日：2024/06/14
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資料の内容
この資料のポイント!
人材育成の目標を定めるべき理由や具体的な設定手順、目標管理シートの書き方、職種別の具体例などを解説していきます。
資料の目次
・人材育成で目標設定が重要な4つの理由・人材育成の目標を設定する手順
・人材育成に役立つ目標管理シートの書き方
・効果的な目標を設定するための4つのポイント
・人材育成の目標例〈職種別〉
・目標設定に欠かせない「数字力」を養う
人材育成には、適切な目標設定が不可欠です。人材の育成が上手くいかない企業は多くの場合、目標が曖昧になっていたり、形骸化していたりします。
今回は人材育成の目標を定めるべき理由や具体的な設定手順、目標管理シートの書き方、職種別の具体例などを解説していきます。
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