社長発掘プログラムでUSEN-NEXT GROUPの事業会社社長を募集。「100人のプロの経営者集団」を生み出す取り組みとは

さまざまな事業を創り出しプロ経営者の集団を

USEN-NEXT HOLDINGSでは、「100人の社長・100の事業会社を生み出し、一兆円企業グループを目指す」というビジョンを掲げ、今回の「社長発掘プログラム“CEO's GATE”」の実施に至った。本プログラムでは、「100の事業会社における経営者」を輩出することを想定し、「自ら事業を開発し育てていきたい」、「プロの経営者になりたい」という強い意志を持つ人材を募集するという。

エントリーにあたり、年齢、性別、国籍は不問としており、経営に関する経験の有無も問わない。また、求める人物像には「『必要とされる次へ。』というビジョンに共感を持ち、同グループの資産を活用し、大きな挑戦をしてみたい人」などをあげている。

発表によると、応募は2021年3月18日のオンラインセミナーへ参加することを条件としている。セミナーでは、同社代表の宇野康秀氏がグループの沿革や展望、社長像を講演し、その後は経営陣によるパネルディスカッションを行うという。受講後に本エントリー、キャリアシート及び事業企画案や課題の提出を経て、選考を進める構えだ。

“新たなものを創り、自らの手でサービスを開発し育てたい“というモチベーションを持つ「プロの経営者」は、事業を率先して引っ張る強力な存在となり得るだろう。企業内部で探すだけでなく、活躍の場を求める人材を外部から引き込むことも新たな手かもしれない。