働き方改革に関するHR総研レポート一覧

「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

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「従業員の休職・復職対応」でお困りの人事・労務担当が知っておきたい４つのポイント

ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医

種別：調査データ

提供：ティーペック株式会社
管理職教育用Web適性検査「パワハラ傾向振り返りシート」導入アプローチ事例集

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管理職教育用Web適性検査「パワハラ傾向振り返りシート」導入アプローチ事例集

ジャンル：［テーマ別研修］ハラスメント研修

種別：事例紹介

提供：有限会社グローイング
12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

セミナー

12/11無料研修体験会＆事例共有！パワハラ予防でマネジメントセンス強化！50,000名以上が受検

ジャンル：［テーマ別研修］チームビルディング（チームワーク）研修

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2024/12/11(水) 15:30 〜 17:30

提供：有限会社グローイング
全27件21件〜27件
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HR総研：介護休業・休暇（仕事と介護の両立）に関する調査　結果報告
HR総研調査レポート

HR総研：介護休業・休暇（仕事と介護の両立）に関する調査　結果報告

「介護離職者がいる」のは1001名以上規模企業で約7割、5割の企業は「今後、介護を行う従業員が増えるのが心配」

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2017/02/27
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HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【4】「働き方改革の進め方」と「多様な働き方」
HR総研調査レポート

HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【4】「働き方改革の進め方」と「多様な働き方」

時間や場所にとらわれない働き方の施策第1位は「フレックス制度」　では第2位は？

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2017/02/03
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HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【3】有給休暇取得
HR総研調査レポート

HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【3】有給休暇取得

有給休暇取得率40％以下が約4割。課題は「業務量過多・人員不足」

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2017/01/20
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HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【2】労働時間
HR総研調査レポート

HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【2】労働時間

労働時間短縮における課題の第1位は「業務量が多く、人員が不足していること」

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2016/12/15
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HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【１】全般：取り組みと効果・課題
HR総研調査レポート

HR総研：「働き方改革」への取り組み実態調査【１】全般：取り組みと効果・課題

4社に3社が取り組み中・予定中。75％は効果がでていると回答

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2016/12/01
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電通過労死事件－氷山の一角か？　労働時間などの実態調査の結果を発表
HR総研調査レポート

電通過労死事件－氷山の一角か？　労働時間などの実態調査の結果を発表

～管理上月間80時間以上残業の社員がいる企業が半数以上～

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2016/11/16
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アベノミクス～成果で評価される/柔軟で多様な働き方への改革～法改正に関する調査結果
HR総研調査レポート

アベノミクス～成果で評価される/柔軟で多様な働き方への改革～法改正に関する調査結果

成長戦略に関する法改正　人事はどう捉えるか

  • ジャンル：[人材育成・研修]階層別研修
  • 公開日：2015/03/16
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ジャンル：［福利厚生・安全衛生］メンタルヘルス・EAP・産業医

種別：調査データ

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ジャンル：［テーマ別研修］チームビルディング（チームワーク）研修

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開催日：2024/12/11(水) 15:30 〜 17:30

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ジャンル：［テーマ別研修］ハラスメント研修

種別：事例紹介

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