働き方改革に関するニュース一覧

0採用⇒年間6000応募を集めた採用手法とは？企業知名度で負けない母集団形成を実現

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0採用⇒年間6000応募を集めた採用手法とは？企業知名度で負けない母集団形成を実現

ジャンル：［新卒採用］採用代行・アウトソーシング

種別：お役立ち

提供：株式会社Recruit Innovation
Wantedly運用を成功に導く～32のチェックリスト～

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Wantedly運用を成功に導く～32のチェックリスト～

ジャンル：［新卒採用］採用代行・アウトソーシング

種別：お役立ち

提供：株式会社Recruit Innovation
全202件81件〜100件
社員自らが“働く場所”や“時間”を自由に選択可能に。刷新した「クラウドワークスタイル」制度をサーバーワークスが開始
ニュース

社員自らが“働く場所”や“時間”を自由に選択可能に。刷新した「クラウドワークスタイル」制度をサーバーワークスが開始

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2022/03/07
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「残業時間」や「有給消化率」はこの10年でどう推移したか。年代別や業界別の「働き方の変化」が明らかに
ニュース

「残業時間」や「有給消化率」はこの10年でどう推移したか。年代別や業界別の「働き方の変化」が明らかに

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2022/02/14
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内閣府、2023年度開始の「第3期戦略的イノベーション創造プログラム」に係る研究開発テーマを企業や大学から募集
ニュース

内閣府、2023年度開始の「第3期戦略的イノベーション創造プログラム」に係る研究開発テーマを企業や大学から募集

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2022/02/02
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コロナ禍で加速した「リモート雇用」を実施する企業は3割以上に。優秀な人材の確保を目的に海外での雇用も
ニュース

コロナ禍で加速した「リモート雇用」を実施する企業は3割以上に。優秀な人材の確保を目的に海外での雇用も

  • ジャンル：[採用]採用全般
  • 公開日：2022/01/27
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2012～2021年の10年間で「平均残業時間」や「有休消化率」は大幅改善か。調査データからわかる働き方改革の成果とは
ニュース

2012～2021年の10年間で「平均残業時間」や「有休消化率」は大幅改善か。調査データからわかる働き方改革の成果とは

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2022/01/26
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「テレワークを利用したい」20代転職希望者は8割を超える結果に。制度の有無だけでなく“実際に利用できるか”も重視か
ニュース

「テレワークを利用したい」20代転職希望者は8割を超える結果に。制度の有無だけでなく“実際に利用できるか”も重視か

  • ジャンル：[採用]キャリア採用
  • 公開日：2022/01/18
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損保ジャパンと日立、企業の人的資本経営の推進に向け協業開始。両社の知見と技術を基にコンサルティングサービスを提供
ニュース

企業の「人的資本経営」の推進に向け、損保ジャパンと日立が協業。両社の知見と技術を基にコンサルティングを開始

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2022/01/07
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中小企業の約6割が産業医の意見を必要としていた。「残業」に関する調査結果で明らかに
ニュース

中小企業の約6割が産業医の意見を必要としていた。「残業」に関する調査結果で明らかに

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2021/11/25
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「コロナ禍での就活」を経た21年新入社員の現状とは。満足度や入社後のギャップなどが明らかに
ニュース

「コロナ禍での就活」を経た21年新入社員の現状とは。満足度や入社後のギャップなどが明らかに

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2021/11/10
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11月の「テレワーク月間」に合わせて、総務省や厚労省ほか各省庁がテレワーク推進を図る
ニュース

11月の「テレワーク月間」に合わせて、総務省や厚労省ほか各省庁がテレワーク推進を図る

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2021/11/09
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Wantedly運用を成功に導く～32のチェックリスト～

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ジャンル：［新卒採用］採用代行・アウトソーシング

種別：お役立ち

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0採用⇒年間6000応募を集めた採用手法とは？企業知名度で負けない母集団形成を実現

ジャンル：［新卒採用］採用代行・アウトソーシング

種別：お役立ち

提供：株式会社Recruit Innovation
4割以上の大手法人が「選択的週休3日制」などの制度を導入していることが判明。その背景にあるものとは
ニュース

4割以上の大手法人が「選択的週休3日制」などの制度を導入していることが判明。その背景にあるものとは

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/09/27
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キリンビールが「健康経営」に向けた実証実験を開始、スマートウォッチでバイタル情報を把握し従業員の安全を見守る
ニュース

キリンビールが「健康経営」に向けた実証実験を開始、スマートウォッチからのバイタル情報で従業員の安全を見守る

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2021/08/27
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伊藤超短波、文書管理の一元化や業務のデジタル化により働き方改革を推進へ
ニュース

伊藤超短波、文書管理の一元化や業務のデジタル化により働き方改革を推進へ

  • ジャンル：[システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほか]オフィスサービス
  • 公開日：2021/08/26
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「残業時間削減」と「休日取得率・男性育休取得率増加」を実現した、オンワードの働き方改革“働き方デザイン”とは
ニュース

「残業時間削減」と「休日取得率・男性育休取得率増加」を実現した、オンワードの働き方改革“働き方デザイン”とは

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/07/21
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「働き方改革」を企業はどれぐらい実施している？ 実際に取り組んでいる施策とその目的を探る
ニュース

「働き方改革」を企業はどれぐらい実施している？ 実際に取り組んでいる施策とその目的を探る

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/06/28
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働き方改革の推進で「経営課題」も解決する？ 取り組みにより企業が期待していることとは
ニュース

働き方改革の推進で「経営課題」も解決する？ 取り組みにより企業が期待していることとは

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/06/11
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「同一労働同一賃金」で既婚女性への処遇は変わったのか？ 働く女性が抱いている不公平感と期待とは
ニュース

「同一労働同一賃金」で既婚女性への処遇は変わったのか？ 働く女性が抱いている不公平感と期待とは

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2021/06/03
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新型コロナの影響を受け、地方転職（Uターン・Iターン）についての興味に変化はあったのか
ニュース

新型コロナの影響を受け、地方転職（Uターン・Iターン）についての興味に変化はあったのか

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/06/02
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緊急事態宣言下で働く人々の残業時間はどう変化したのか。職種別の“平均残業時間”を調査
ニュース

緊急事態宣言下で働く人々の残業時間はどう変化したのか。職種別の“平均残業時間”を調査

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2021/05/21
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大東建託が2023年度の有給休暇取得率80％を目指し、事業所ごとに休業日を設定
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大東建託が2023年度の有給休暇取得率80％を目指し、事業所ごとに休業日を設定

  • ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
  • 公開日：2021/05/12
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全202件81件〜100件
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