コンプライアンスに関するコンテンツ情報一覧

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コラム・対談・講演録

HRの注目ワード徹底解説

「諭旨解雇(ゆしかいこ)」の意味や懲戒解雇との違いとは? 退職金や失業保険、転職への影響も解説

  • ジャンル:[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日:2022/11/29
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【お役立ち資料・独自調査レポート】2022年度 M&A・事業承継に関するアンケートレポート(全20ページ)

  • ジャンル:[階層別研修]経営者・経営幹部研修
  • 資料種別:調査データ
  • 提供:株式会社タナベコンサルティング
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コラム・対談・講演録

特別読み切り

2022年10月からの「社会保険の適用拡大」によって、経営者に問われる“社会的責任”とは

  • ジャンル:[人事・労務]雇用管理・賃金
  • 公開日:2022/11/16
プレスリリース

ご案内/内閣府 特別講演★高付加価値&高収益事業を生み出す、『経営デザインシート』活用事例を徹底解説

  • ジャンル:[人材育成・研修]職種別研修
  • 公開日:2022/10/05
  • 提供:株式会社タナベコンサルティング
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障害者雇用担当者向け 精神障害者雇用 現場の理解を得るために

  • ジャンル:[採用全般]障がい者採用
  • 資料種別:お役立ち
  • 提供:パーソルダイバース株式会社
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サービス

ハラスメント対策支援サービス+コンプライアンス対策

  • ジャンル:[福利厚生・安全衛生]ハラスメント対策
  • 提供:株式会社パソナセーフティネット
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コラム・対談・講演録

HRの注目ワード徹底解説

「プレイングマネージャー」の意味と役割とは? 必要なスキルとデメリット対策のポイントを解説

  • ジャンル:[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日:2022/08/26
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【書籍試し読み】事業承継時代に知っておきたい「ホールディング経営はなぜ事業承継の最強メソッドなのか」

  • ジャンル:[階層別研修]経営者・経営幹部研修
  • 資料種別:お役立ち
  • 提供:株式会社タナベコンサルティング
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書籍出版している戦略コンサル講師の「戦略的ホールディング経営」ノウハウ講座(ワークショップ・質問会)

  • ジャンル:[階層別研修]経営者・経営幹部研修
  • 資料種別:お役立ち
  • 提供:株式会社タナベコンサルティング
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プレスリリース

ご案内/書籍出版もしている戦略コンサルタントが講師の「戦略的ホールディング経営」ノウハウ講座

  • ジャンル:[人材育成・研修]階層別研修
  • 公開日:2022/08/03
  • 提供:株式会社タナベコンサルティング
コラム・対談・講演録

人事が持つべき経営視点――「人的資本経営」の実践に向けて【連載】

「人的資本経営」の推進に向け、人事と経営陣が協力して解決すべき“5つの課題”

  • ジャンル:[採用]採用全般
  • 公開日:2022/08/03
コラム・対談・講演録

社労士が解説する人事と労務

「改正公益通報者保護法」の施行に伴い人事労務担当者がとるべき“対策”とは。主な改正ポイントと具体的な対応策を解説

  • ジャンル:[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日:2022/06/14
コラム・対談・講演録

図で考えると組織は良くなる

社員数が増えると、組織内の不祥事に対する“各自の危機意識”は希薄化しやすくなる

  • ジャンル:[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日:2022/06/10
コラム・対談・講演録

社労士が解説する人事と労務

労使協定の正しい締結のために、「労働者代表」の適切な選出を

  • ジャンル:[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日:2022/06/02
プレスリリース

株式会社タナベ経営、「SDGs経営専門サイト」を公開

  • ジャンル:[人事・労務]組織風土
  • 公開日:2022/05/23
  • 提供:株式会社タナベコンサルティング
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新任管理職必携の小冊子「労災事故が起きてしまったら」「労災事故防止のための10の改善ポイント」

  • ジャンル:[階層別研修]管理職研修
  • 資料種別:サービス資料
  • 提供:株式会社ブレインコンサルティングオフィス
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