企業事例に関するコンテンツ情報一覧

第7回 HRテクノロジー大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

従業員を細かくセグメントして一人ひとりのキャリア自律につなげる、電通「人財の見える化」プロジェクト

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/12/16

先進企業2社の実践事例から学ぶ、エンゲージメント向上を軸にした「人的資本経営と開示」の取り組みとは

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

「知と経験のダイバーシティ」に向け、データ活用による多様な人材の繋がりを生む『Employee Experience』

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

「週休3日」「夜勤専従」を実現。キャリアコンサルティングを導入し、一人ひとりのキャリア自律もサポート

• ジャンル：[人事制度]人事制度設計
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

第7回 HRテクノロジー大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

先進企業2社の実践事例から学ぶ、エンゲージメント向上を軸にした「人的資本経営と開示」の取り組みとは

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/12/15

第7回 HRテクノロジー大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

「知と経験のダイバーシティ」実現に向けた、データ活用による“多様な人材の繋がりや学び合い”を生む『Employee Experience』とは

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/12/15

第11回 日本HRチャレンジ大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

介護業界で「週休3日」「夜勤専従」を実現。キャリアコンサルティングを導入し、一人ひとりのキャリア自律もサポート

• ジャンル：[採用]採用全般
• 公開日：2022/12/15

【お役立ち資料・独自調査レポート】2022年度 長期ビジョン・中期経営計画に関する企業アンケートレポート

• ジャンル：[階層別研修]経営者・経営幹部研修
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社タナベコンサルティング

「キャリア対話」×「企業内大学」×「スキルの見える化」による連動が、社員の自律的な学びを促進させる

• ジャンル：[テーマ別研修]キャリア・ライフプラン研修
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

第11回 日本HRチャレンジ大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

「キャリア対話」×「企業内大学」×「スキルの見える化」による有機的な連動が、社員の自律的・主体的な学びを促進させる

• ジャンル：[人材育成・研修]テーマ別研修
• 公開日：2022/12/14

公募で意欲の高い従業員が集い、年間で27もの人事制度変革を提言した「従業員代表者会」

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

1on1のコミュニケーションを定量化・可視化し、マネージャーのスキル向上や行動変容に繋げる「NAONA 1on1」

• ジャンル：[テーマ別研修]マネジメントスキル研修
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

第11回 日本HRチャレンジ大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

1on1のコミュニケーションを定量化・可視化し、マネージャーのスキル向上や行動変容に繋げる「NAONA 1on1」

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/12/13

第11回 日本HRチャレンジ大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

公募で意欲の高い従業員が集い、年間で27もの人事制度変革を提言――現場の声を活かした目標設定や社内キャリアサイトの設置、パート・アルバイト社員制度の改善などを実現した「従業員代表者会」

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/12/13

障がい者雇用拡大のキーマンとなるリーダー層。その成長を支援する個々に合わせた「育成システム」とは

• ジャンル：[階層別研修]リーダー・主任・マネージャー研修
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

多様な人財が「集い」「活き」「繋がり」新たな価値を創造する『丸紅人財エコシステム』の取り組みとは

• ジャンル：[人事制度]人事制度設計
• 資料種別：お役立ち
• 提供：ProFuture株式会社

第11回 日本HRチャレンジ大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

多様な人財が「集い」「活き」「繋がり」新たな価値を創造する『丸紅人財エコシステム』の取り組みとは

• ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
• 公開日：2022/12/12

第11回 日本HRチャレンジ大賞（2022年実施） 授賞企業講演録＆インタビュー

障がい者雇用拡大のキーマンとなるリーダー層。その成長を支援する個々の特性に合わせた「指導員・業務リーダー育成システム」とは

• ジャンル：[人材育成・研修]テーマ別研修
• 公開日：2022/12/12

時代の変化を取り込んだ中期経営計画を策定しませんか／長期ビジョン構築・中期経営計画策定に関する相談会

• ジャンル：[人材育成・研修]階層別研修
• 公開日：2022/12/01
• 提供：株式会社タナベコンサルティング

デンソーの人事改革 ～デンソー流のキャリア自律の取組みとは？～12月15日（木）開催

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/11/29
• 提供：株式会社アカリク