アルムナイに関するコラム・対談・講演録一覧

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「アルムナイ制度（カムバック制度）」とは。採用難を乗り切るため“退職者を再雇用する制度”について知ろう
コラム・対談・講演録

社労士が解説する人事と労務

「アルムナイ制度（カムバック制度）」とは。採用難を乗り切るため“退職者を再雇用する制度”について知ろう

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2022/11/10
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人生100年時代を見据えた、中高年社員のキャリア
コラム・対談・講演録

VUCA時代の人財・経営戦略論

中高年社員の「キャリア形成」で最も重要な「やる気」をどう引き出すか？

  • ジャンル：[人材育成・研修]テーマ別研修
  • 公開日：2021/09/16
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岡田様様・竹村様TOP
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

事業と人財を創造し続ける経営に学ぶ戦略人事～戦略を実行できる組織に必要な重要指標とは

  • ジャンル：[人材育成・研修]テーマ別研修
  • 公開日：2021/08/19
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価値のあるアルムナイを構築していくには、「理念の共感」や「共通言語や価値観の共有」が社内で出来ているかどうか
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

価値のあるアルムナイを構築していくには、「理念の共感」や「共通言語や価値観の共有」が社内で出来ているかどうか

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2021/01/27
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ベネッセ アルムナイ×現職社員の交流会『ホームカミングデイ』開催。協業事例の共有で両者のコラボはさらに加速するか
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部　特別取材記事

ベネッセ アルムナイ×現職社員の交流会『ホームカミングデイ』開催。協業事例の共有で両者のコラボはさらに加速するか

  • ジャンル：[採用]採用全般
  • 公開日：2020/05/31
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OBOG組織「ベネッセ アルムナイ」が目指す“終身信頼関係”とは。「よく生きる」の企業理念を持ち続け、新たな価値を創造する
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部　特別取材記事

OBOG組織「ベネッセ アルムナイ」が目指す“終身信頼関係”とは。「よく生きる」の企業理念を持ち続け、新たな価値を創造する

  • ジャンル：[採用]採用全般
  • 公開日：2020/04/23
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