【HRサミット2016】日本最大級の人事フォーラム 5月11日・12日・13日開催!

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10/6(木)

10:50 - 11:50

困難な状況でも主体的に向き合ってもらう働きかけとは~ハードワーク・ビジネスコーチング~

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変化の激しいビジネス環境において、急な方針変更や納期の前倒し、突然の人員減、顧客からの厳しい要求など、一見無理難題と思える状況や仕事に向き合い、取り組まざるを得ないような場面も少なくありません。そうしたゴールや道筋の見えない中で、仕事に取り組む意味を理解し、努力を継続していくような主体性をメンバーに獲得してもらう必要があります。そのような困難な状況や仕事をメンバーが前向きに捉え、目標達成や成果創出を実現できるようにするために、どのようにビジネスコーチングしていけば良いのかをご案内いたします。

講師紹介

  • 佐々木 順子

    佐々木 順子氏

    学校法人産業能率大学 総合研究所 経営管理研究所 マネジメント研究センター 主任研究員

    産能短期大学経営能率専攻秘書コース卒業後、大手食品メーカーにて生産管理実務に従事し、1990年学校法人産業能率大学に入職。総合研究所 地域環境研究所 所員兼務。現在、経営管理研究所 主任研究員。主にビジネスコーチング、創造力開発といったビジネススキル研修や20~30代を中心としたキャリア開発研修に数多く携わる。また、女性戦力化促進をテーマとした支援や管理職研修も実施。

提供会社

提供 学校法人産業能率大学 総合研究所
住所 〒158-8630
東京都世田谷区等々力6-39-15
代表者 上野 俊一
資本金 該当なし
売上高 非公開
従業員数 588名(2021年4月現在)
事業概要 ○調査・診断
組織と個人の特性や現状を客観的に分析し、課題を明らかにします。解決すべき問題の所在を見極めることができるため、戦略的な組織設計や、中長期の人材育成が可能となります。

○企業内研修
ますます高度化する組織の課題に、長年の実績を活かした本学の各種コンテンツをお客様に応じてカスタマイズし、効果的な研修を実現します。

○公開セミナー
知識を学ぶだけでなく、体験・参加を通じて参加者同士の相互研鑽、相乗効果を創出する貴重な場となっています。

○通信研修
組織課題や現場の人材育成ニーズに応えるために、400を超えるラインアップを用意し、目的と時代に合ったコース群を提供します。

○コンサルティング
さまざまな組織課題解決に向けた取り組みに対して、各分野の専門家が、90年以上の実績によって培われた理論や最新の手法・ノウハウを駆使してご支援します。

○内製化支援
固有の課題に対応したオリジナル教材開発、内部講師の養成など、オーダーメイドのソリューションを開発・提供することで、お客様独自のノウハウやスキルの共有・浸透をご支援します。
問合せ先 https://www.hj.sanno.ac.jp/cp/inquiry/
URL https://www.hj.sanno.ac.jp/

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