「適性検査・ アセスメント 適性検査・能力テスト」のサービス情報です。能力、組織・職業適性、ストレス適性、性格・パーソナリティーといった適性検査、適性診断ツール、能力テスト、スキル診断、診断テストなど、自社に合った人材の採用、また人材育成に活用できるツール、システムなど各種情報を掲載。目的、課題、企業事例、運用方法、費用、メリット、効果など関心に応じて活用いただけます。
自社基準で「活躍の可能性／早期離職の可能性」を見抜ける第5世代の適合検査
受検者や組織の強み・弱みを可視化することで、正しい自己認識を促し、成長を促進する！
新入社員・内定者に”成長の気づき”を与える診断テスト
暗黙知だった管理職の“スキル”を診断できます
経済産業省の「社会人基礎力」をベースに開発！人生100年時代に必要なスキルを身につけるために
Biz SCOREシリーズ受検者15万人突破！テスト受検後に社員のスキルにあわせた目標設定、育成をサポート。診断テストは自宅や会場で受検可能
幹部適性診断（幹部としての適性を総合判断）企業が成長発展できるかは幹部次第。次代を勝ち抜くリーダーの育成・発掘に最適です。
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