健康経営に関するコンテンツ情報一覧

約7割が雨や曇りの日に「天気痛」を発症、仕事への影響も6割超に。女性では3人に1人が「休む」と回答

• ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
• 公開日：2023/08/01

厚労省が「STOP！熱中症　クールワークキャンペーン」を実施中。職場における夏場の熱中症予防、安全・健康管理を呼びかけ

• ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
• 公開日：2023/08/01

リシテア/女性活躍支援サービス

• ジャンル：[組織風土]女性活躍推進
• 提供：株式会社日立ソリューションズ

「健康経営アライアンス」、業界を超えた8社により設立。148の企業・団体が参画し、健康経営の実践に取り組む

• ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
• 公開日：2023/07/19

業界を超えた8社が「健康経営アライアンス」を本格始動。148の企業・団体が参画し、健康経営による企業価値向上へ

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2023/07/18

“健康課題”を抱える従業員は約7割で、女性特有の課題も。一方で企業の「健康経営」への取り組み実施は半数にとどまる

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2023/07/12

衛生管理者 試験攻略ガイド　～従業員の健康を守る！社内の衛生全般を管理～

• ジャンル：[福利厚生・安全衛生]その他福利厚生・安全衛生
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社ユーキャン

社労士が解説する人事と労務

「メンタルヘルス不調による休職者」への職場復帰支援で必ず行うべきこと

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2023/07/04

日常身体活動による【病気予防】と【医療費削減】（中之条研究）

• ジャンル：[福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス
• 資料種別：サービス資料
• 提供：株式会社Wellmira

“ワークライフバランスの理想”は「プライベート重視」が7割も、実態は真逆に。有意義な余暇がモチベーション向上にも寄与か

• ジャンル：[人事・労務]組織風土
• 公開日：2023/06/29

健康経営における企業と従業員の認識の差とは。女性特有の健康課題には「休暇の取りやすい制度」や「部署内のサポート」を望む声

• ジャンル：[人事・労務]福利厚生・安全衛生
• 公開日：2023/06/27

歩いて健康管理・ダイエット！WAON POINTが貯まる！歩数計アプリ『Renobody』概要

• ジャンル：[福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス
• 資料種別：サービス資料
• 提供：株式会社Wellmira

【導入事例込み】健康経営を促進させる『Renobodyウォーキングイベントサービス』紹介資料

• ジャンル：[福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス
• 資料種別：サービス資料
• 提供：株式会社Wellmira

HRプロ編集部　特別取材記事

士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援で急成長中のスタイル・エッジ。独自の事業戦略と働きやすい会社づくりに迫る

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2023/06/12

「健康経営」の実践は“投資対効果”が高い？ 「健康優良法人」取得企業と未取得企業で売上・採用率に差が開く結果に

• ジャンル：[採用]採用全般
• 公開日：2023/06/12

3分でわかる！リシテア/女性活躍支援サービス

• ジャンル：[組織風土]女性活躍推進
• 資料種別：サービス資料
• 提供：株式会社日立ソリューションズ

RenoBody ウォーキングイベントサービス

• ジャンル：[福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス
• 提供：株式会社Wellmira

社労士が解説する人事と労務

人事・労務部門が考えるべき「オフジョブ・クラフティング」とは。余暇の“6つの要素”で従業員のメンタルヘルスケアを

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2023/05/09

【社労士監修】コンプライアンスとは？意味や具体的な違反例をわかりやすく解説

• ジャンル：[福利厚生・安全衛生]個人情報保護・情報セキュリティ・コンプライアンス・CSR
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社オービックビジネスコンサルタント

2022年に「五月病」を経験した人は3割以上に。年代・勤続年数を問わず「生活の変化」や「働き方」への満足度と関係か

• ジャンル：[人事・労務]組織風土
• 公開日：2023/04/26