週休3日制に関するコンテンツ情報一覧

「週休3日制」のメリット、一般企業の社員はどう捉えている？ 86.8％が“導入希望”、「運動」や「スキルアップ」をしたいとの声も

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2024/12/13

HRの注目ワード徹底解説

「週休3日制」のメリットとデメリットは？ 企業事例や導入のポイントも解説

• ジャンル：[人事・労務]雇用管理・賃金
• 公開日：2024/09/20

社労士が解説する人事と労務

「週休3日制」を、“多様な正社員”実現のため厚生労働省が推進。導入方法や注意点・懸念点を解説

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/09/14

社労士が解説する人事と労務

「週休3日制」の導入における3つのパターンと検討事項とは？ 後悔しない制度設定のために

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/04/26

週休3日制の利用意向には“収入面の懸念”が大きく影響か。「週休の日数」と「エンゲージメント」の関係性も探る

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/04/14

「週休3日制」の導入を左右するのは「給与額」か。約8割が「収入が減るなら週休3日制は利用したくない」と回答

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/04/11

「週休3日制」に賛成する社会人が7割超に。一方で「労働時間の増加」や「収入減」などの条件付きでは賛否の割合に変化が

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2022/03/25

「週休3日制」に7割以上のビジネスパーソンが「賛成」の声。年代別の賛否の差や「実際には難しい」との声も紹介

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2022/03/18

大手法人に「選択的週休3日制」や時短制度の導入はどの程度広がっているのか

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2021/10/11

リクルートが週休約3日となる新人事制度を導入。従業員約1.6万人を対象に、理由や回数を問わないリモートワークも

• ジャンル：[人事・労務]人事制度
• 公開日：2021/03/26