1946年三重県津市生まれ。 1964年、株式会社岡田屋（その後ジャスコ株式会社、現・イオン株式会社)入社。 地区本部教育課長を皮切りに、信州ジャスコ人事部長、ジャスコ本社人事課長、教育課長、地区本部総務部長、関連会社新規事業部長、店舗開発部長、経営監査等の職務を歴任。 2005年、財団法人岡田文化財団事務局長兼美術館運営責任者となる。 現在は、株式会社東和コンサルティング代表取締役。 著書に『イオン 人本主義の成長経営哲学』『イオンを創った女 ― 評伝 小嶋千鶴子』『イオンを創った女の仕事学校 小嶋千鶴子の教え』がある。

1973年、大阪府生まれ。 株式会社大正銀行、アクサ生命保険株式会社を経験後、2011年に独立。株式会社T&Aパートナーズを設立し、採用コンサルティングを主とした事業を展開。 2014年には株式会社タレントアンドアセスメントを設立し、AI面接サービスの主軸となる「戦略採用メソッド」を確立させる。2017年に対話型AI面接サービス「SHaiN」の開発に成功、サービス提供を開始。 『採りたい気持ちをカタチにしたい』をコーポレートスローガンに掲げ、事業を展開している。 著書に『成功者への手紙』『すべての成功はこの手紙から始まった』『戦略採用』『AI面接#採用』がある。