10月3日 (水) 16:10 - 17:10

サイバーエージェントの挑戦する風土づくり

～日本ＨＲチャレンジ大賞「ＣＡ８」や主体性の生まれる人事制度の秘訣

（提供：ProFuture株式会社）

概要

挑戦する風土や主体性が生まれる人事制度づくりという大きな課題がどのようにして経営陣と従業員から評価してもらえるようになったのか、試行錯誤した点や成功に必要な点をご紹介します。

■■■■　本講演は来場者特典の対象となります　■■■■■■■■■■■■■■■■
　サイン入り著書を本講演の来場者、先着１０名様に進呈します。
　　★「サイバーエージェント流　成長するしかけ」（曽山哲人氏：日本実業出版社）

講師紹介

株式会社サイバーエージェント　取締役　人事本部長 曽山 哲人氏

1974年神奈川県生まれ。上智大学文学部英文学科卒業。伊勢丹を経て、1999年にサイバーエージェントに入社。インターネット広告事業本部統括を経て、2005年に人事本部人事本部長就任。