パナソニック株式会社
コネクティッドソリューションズ社
人事・総務担当常務
大橋 智加 氏

一橋大学経済学部卒。1993年 シティバンク入社。途上国向けプロジェクトファイナンスに従事した後、2001年4月にマーサージャパンに入社し、組織・人事コンサルタントに転向。国内外企業に対して人事戦略構築や組織開発等のプロジェクトを数多く手がけることとなった。2011年5月にダノンジャパンに入社し、以来所属する企業の組織変革に携わっている。2013年9月にAIG富士生命人事部長に着任後、2015年10月にグループ会社のアメリカン・ホームに出向、2017年1月からAIG富士生命人事部長に復帰後、株主がAIGからFWDに変更した同年5月より現職。

日本航空株式会社
執行役員 人財本部長
小田 卓也 氏

ビジネスコーチ株式会社
統括パートナーエグゼクティブコーチ
株式会社エム・シー・ジー 代表取締役
久野 正人 氏

楠田 祐
HRエグゼクティブコンソーシアム 代表

NECなど東証一部エレクトロニクス関連企業3社の社員を経験した後にベンチャー企業社長を10年経験。中央大学大学院戦略経営研究科（ビジネススクール）客員教授を7年経験した後、2017年4月よりHRエグゼクティブコンソーシアム代表に就任。2009年より年間数百社の人事部門を訪問し続け、人事部門の役割と人事のキャリアについて研究。シンガーソングライターとしてもプロ活動している。
◇主な著書
「破壊と創造の人事」（出版：ディスカヴァー・トゥエンティワン）2011年は、Amazonのランキング会社経営部門4位（2011年6月21日）を獲得した。最新の著書は「内定力2017〜就活生が知っておきたい企業の『採用基準』」（出版：マイナビ）