ダイレクトリクルーティング攻略マニュアル「学生の本音から見る、反応率の高いスカウト文の作り方」
掲載日:2021/12/10 ※最終更新日:2022/05/17
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資料の内容
▼こんな方におすすめ
・ダイレクトリクルーティングに興味があるので、利用イメージを付けたい
・23卒からダイレクトリクルーティングにチャレンジする
・ダイレクトリクルーティングを使っているが、承認率が低いことに課題を感じている
▼概要
利用学生・利用企業が急増中のダイレクトリクルーティング。
活用するなかで、最も苦心するのが
「どのようなスカウト文を送ればより学生に振り向いてもらえるのか」
という点ではないでしょうか。
本資料では、そもそもダイレクトリクルーティングが効果的となった背景を
学生インタビューやアンケートから紐解くとともに、
学生からの反応率が高まるスカウト文の作り方を、
参考例・チェックシートとともに解説します。
▼コンテンツ
・近年の新卒採用の動向
・学生の志向
・候補者体験とは
・NGなスカウト文例
・学生が反応するスカウト文の情報構造
・承認率の高いスカウト文例
会社情報
社名 | 株式会社ベネッセi-キャリア |
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住所 | 〒163-0411 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル32F |
代表者 | 乾 史憲 |
資本金 | 2億6110万円 |
売上高 | 非公開 |
従業員数 | 208名(2021年4月1日現在) |