適性検査を活用できていますか？要因別適性検査の3つの落とし穴

掲載日：2024/02/26　※最終更新日：2024/03/01

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新卒採用（2025年卒）適性検査内定者フォロー（新卒採用）

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□適性検査の見直しを検討している人事担当者様におすすめ
　・採用したい人材に必要な能力や資質を把握、測定できていない
　・適性検査をとりあえず実施しているだけになっており、形骸化している
　・適性検査の結果をどう見ればよいかわからず、人材の見極めに活かせていない

・はじめに
・適性検査の基礎知識
・採用活動でこんなお困りごとはありませんか？
・適性検査を十分に活用できていない要因
・適性検査サービス選定時に押さえるべき 5 つのポイント

適性検査を十分に活用できていない場合に起こり得るリスクとその解決策を解説し、適性検査サービス選定時に確認すべきポイントについてご紹介いたします。自社に合った適性検査を選び、効率的に優秀な人材を獲得できる採用活動を実現しましょう。

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